Chủ nghĩa chủ quan và tổ chức: Phần 1

dài quá đọc không nổi

Tổ chức là một cách con người đối phó với sự phức tạp của thế giới. Đó là cách chúng ta làm cho sự tồn tại của mình trở nên bền vững hơn trong một vũ trụ luôn khao khát sự rối loạn. Các tổ chức hoạt động bên trong và xung quanh một số ràng buộc nhất định, chẳng hạn như mục đích, hệ thống giá trị, lĩnh vực trọng tâm, thị trường, công nghệ, luật pháp, v.v. cùng với các quy trình và thông tin liên lạc được chuẩn hóa sẽ dẫn đến quan hệ nhân quả tuyến tính. Apple, Google, Toyota hoặc nhiều tổ chức khác, bao gồm một số lượng lớn các yếu tố mà bản thân nó có thể đơn giản. Chúng trao đổi năng lượng và thông tin với môi trường để tồn tại, điều này ngụ ý rằng chúng hoạt động ở trạng thái cân bằng rất xa.