Cary, Severná Karolína, USA, 11. decembra 2025/CyberNewsWire/--Keďže umelá inteligencia urýchľuje transformáciu pracovných miest, INE podporuje organizácie, ktoré prerozdeľujú rozpočty štvrtého štvrťroka na skúsenostné zvyšovanie zručností založené na výkonnosti. Vzhľadom na to, že 90% organizácií čelí kritickým nedostatkom zručností (ISC2) a AI preformuluje úlohy v oblasti kybernetickej bezpečnosti, cloudu a IT operácií, podniky rýchlo prerozdeľujú rozpočty na výskum a vývoj na praktické školenia, ktoré poskytujú merateľný výkon v reálnom svete. je jedinečne umiestnená na podporu tohto posunu a pomáha organizáciám investovať svoje rozpočty na konci roka do škálovateľných laboratórií, simulácií a immersívnych vzdelávacích skúseností, ktoré posilnia pripravenosť pracovnej sily pred rokom 2026. Iné Iné Keďže organizácie sa pripravujú na rok 2026, tímy L&D sú pod tlakom, aby odôvodnili výdavky s merateľnými výsledkami.Tradičné e-learningové vzdelávanie naďalej rastie, ale podnikoví kupujúci posúvajú svoje doláre smerom k praktickému, výkonnostnému vzdelávaniu, kde vidia rýchlejší čas na zručnosti, vyššiu retenciu a jasnejšiu návratnosť investícií. To platí najmä v vysoko technických disciplínach, ako je kybernetická bezpečnosť, cloud a IT operácie, kde reálne zručnosti priamo ovplyvňujú odolnosť podniku. Rozpočty na konci roka podporujú posun smerom k skúsenostnému vzdelávaniu S blížiacimi sa termínmi na zníženie výdavkov v štvrtom štvrťroku organizácie čoraz viac využívajú zostávajúci rozpočet na investovanie do riešení, ktoré prinášajú okamžitú prevádzkovú hodnotu. Praktické učenie sa stalo preferovaným modelom pre študentov aj podnikových lídrov. Správa LinkedIn Workplace Learning Report poznamenáva, že 74% zamestnancov uprednostňuje skúsenostné, praktické učenie pred pasívnymi metódami. Tento posun odráža širšie uznanie: podniky potrebujú školenie, ktoré skracuje čas na začatie práce, buduje dôveru a pripravuje zamestnancov na skutočné scenáre – nie len na skúšky. INE umožňuje organizáciám nasmerovať svoje rozpočty na konci roka na: Reálne laboratóriá a simulácie Imperatívne, scenáristické učenie Zručnosti súvisiace s praktickým výkonom Adaptívny tréning poháňaný AI Neustále aktualizovaný obsah v súlade s novými hrozbami a technológiami „Lídri výskumu a vývoja chcú školenia, ktoré zlepšujú pripravenosť v prvý deň,“ povedala Lindsey Rinehartová, výkonná riaditeľka spoločnosti INE. „Rozpočty na konci roka sa čoraz viac nasmerujú na skúsenostné učenie, pretože vplyv je okamžitý, merateľný a priamo spojený s výkonnosťou pracovnej sily.“ „Lídri výskumu a vývoja chcú školenia, ktoré zlepšujú pripravenosť v prvý deň,“ povedala Lindsey Rinehartová, výkonná riaditeľka spoločnosti INE. „Rozpočty na konci roka sa čoraz viac nasmerujú na skúsenostné učenie, pretože vplyv je okamžitý, merateľný a priamo spojený s výkonnosťou pracovnej sily.“ Rozdiely v zručnostiach zvyšujú dopyt po hands-on tréningu Globálny nedostatok zručností sa stal jedným z najdrahších operačných rizík, ktorým čelia organizácie, čo prispieva k nárastu incidentov, spomaleniu nápravy a rastúcemu vyhoreniu technických tímov. Výskum od IBM ukazuje, že medzery v zručnostiach prispievajú k 82% bezpečnostných porušení, čo zdôrazňuje potrebu školiacich metód, ktoré budujú schopnosti v reálnom svete – nielen teoretické porozumenie. Tréning založený na praxi prináša až 75% retenciu vedomostí (Learning Pyramid / LinkedIn Learning analysis), v porovnaní s iba 5-20% pre prednáškové alebo video-založené programy, a môže znížiť čas na kompetenciu až o 45%. Adopcia AI urýchľuje posun smerom k praxi-prvé učenie Ako AI transformuje pracovné postupy, podniky vyžadujú vzdelávacie systémy, ktoré sa prispôsobia zručnostiam študentov, vyhodnocujú výkon v reálnom svete a neustále posudzujú pripravenosť zručností. Platforma INE priamo zodpovedá týmto požiadavkám a poskytuje dynamické praktické laboratóriá, inteligentnú analýzu a poznatky založené na výkonnosti, ktoré môžu organizácie rozširovať po celom svete. INE je v pozícii na podporu potrieb pracovnej sily v roku 2026 Keď organizácie dokončia svoje stratégie rozvoja pracovnej sily v roku 2026, INE ponúka osvedčenú, skúsenostnú školiacu platformu postavenú na zníženie operačného rizika a urýchlenie rozvoja zručností. Zníženie času pre technické tímy Validovať zručnosti s merateľnou, výkonnostne orientovanou analýzou Zvýšenie pripravenosti a odolnosti pracovnej sily Podpora neustáleho zdokonaľovania pre vznikajúce technológie Rozmiestniť škálovateľné, reálny svet školenia globálne "Podniky, ktoré investujú svoje zostávajúce rozpočty do praktického vzdelávania založeného na výkonnosti, vstúpia do roku 2026 so silnejšími tímami a výrazne zlepšenou prevádzkovou pripravenosťou," povedal Rinehart. "Podniky, ktoré investujú svoje zostávajúce rozpočty do praktického vzdelávania založeného na výkonnosti, vstúpia do roku 2026 so silnejšími tímami a výrazne zlepšenou prevádzkovou pripravenosťou," povedal Rinehart. Umožňuje spoločnostiam premeniť investície do vzdelávania na merateľné zisky z výkonu, ktoré priamo podporujú odolnosť a rast podnikania. Iné podniky Iné podniky O bezpečnosti INE je popredným poskytovateľom školení a certifikácie v oblasti online sietí a kybernetickej bezpečnosti. Využitie výkonnej laboratórnej platformy, špičkových technológií, globálnej siete distribúcie videa a svetových inštruktorov je INE Security najlepšou voľbou školení pre spoločnosti Fortune 500 na celom svete pre školenia v oblasti kybernetickej bezpečnosti v podnikaní a pre IT profesionálov, ktorí chcú rozvíjať svoju kariéru. Niečo o bezpečnosti Niečo o bezpečnosti Súbor vzdelávacích ciest INE Security ponúka neporovnateľnú hĺbku odbornosti v oblasti kybernetickej bezpečnosti a je odhodlaný poskytovať pokročilé technické školenie a zároveň znižovať prekážky na celom svete pre tých, ktorí chcú vstúpiť a vyniknúť v kariére IT. kontaktovať Chief Marketing Officer Kim Vzduch Iné Príslušenstvo pre press@ine.com Tento príbeh bol publikovaný ako tlačová správa Cybernewswire v rámci HackerNoon Business Blogging Program. Tento príbeh bol publikovaný ako tlačová správa Cybernewswire v rámci HackerNoon Business Blogging Program. Programy Programy
