ວິທີການປິ່ນປົວ Avalanche ການຄຸ້ມຄອງໂດຍບໍ່ໄດ້ຮັບຄວາມຮູ້ສຶກໄດ້: A How-to Guide

ການປ່ຽນແປງຈາກຜູ້ຊ່ວຍເຫຼືອສ່ວນບຸກຄົນກັບຜູ້ຈັດຈໍາຫນ່າຍໄປຫາ roles ການຄຸ້ມຄອງບໍ່ພຽງແຕ່ເຮັດໃຫ້ການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງກວ້າງຂວາງຂອງຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ແຕ່ຍັງເພີ່ມຂະຫນາດຂອງທີມງານຂອງທ່ານຢ່າງວ່ອງໄວ. ຖ້າຫາກວ່າມັນເປັນການປິ່ນປົວລະບົບການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວຢ່າງກວ້າງຂວາງ, ການປິ່ນປົວການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປິ່ນປົວ, ການປົວ, ການປິ່ນປ ຖ້າຫາກວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປົວຂອງການປິ່ນປ ແຕ່ທ່ານບໍ່ສາມາດເຮັດວຽກເຊັ່ນດຽວກັນໂດຍທົ່ວໄປ - ໂດຍບໍ່ມີການຂະຫຍາຍຕົວທ່ານ, ທ່ານຈະເລີ່ມຕົ້ນຮູ້ສຶກບໍ່ເສຍຄ່າ, ດຶງດູດ, ແລະດຶງດູດ. ເພື່ອປິ່ນປົວ lavaless ຂອງການຄຸ້ມຄອງໂດຍບໍ່ຮູ້ສຶກບໍ່ເສຍຄ່າ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເປັນສະຫມັກໃນຄໍາຮ້ອງສະຫມັກຂອງທ່ານ. ການຄົ້ນຄວ້າ - ແລະການຄົ້ນຄວ້າໃນຂະນະທີ່ທ່ານຄົ້ນຄວ້າ - ເຮັດໃຫ້ວ່າທ່ານກໍາລັງອັບໂຫລດແລະພັດທະນາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ທ່ານບໍ່ສາມາດນໍາໃຊ້ປະເພດຫຼືການປິ່ນປົວຫນຶ່ງ. ທ່ານກໍາລັງຄົ້ນຄວ້າໂດຍທົ່ວໄປໂດຍຜ່ານການປ່ຽນແປງ. ບໍລິສັດຂອງທ່ານແມ່ນການປ່ຽນແປງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນຂະນະທີ່ທ່ານຄົ້ນຄວ້າ. ແລະມັນหมายความว่าທ່ານຈະມີປະເພດການຄົ້ນຄວ້າທີ່ເຂັ້ມແຂງຫຼາຍ, ຜະລິດຕະພັນແລະບໍລິສັດທີ່ເຂັ້ມແຂງ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Reid Hoffman ການຄົ້ນຄວ້າ - ແລະການຄົ້ນຄວ້າໃນຂະນະທີ່ທ່ານຄົ້ນຄວ້າ - ເຮັດໃຫ້ວ່າທ່ານກໍາລັງອັບໂຫລດແລະພັດທະນາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ທ່ານບໍ່ສາມາດນໍາໃຊ້ປະເພດຫຼືການປິ່ນປົວຫນຶ່ງ. ທ່ານກໍາລັງຄົ້ນຄວ້າໂດຍທົ່ວໄປໂດຍຜ່ານການປ່ຽນແປງ. ບໍລິສັດຂອງທ່ານແມ່ນການປ່ຽນແປງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງໃນຂະນະທີ່ທ່ານຄົ້ນຄວ້າ. ແລະມັນหมายความว่าທ່ານຈະມີປະເພດການຄົ້ນຄວ້າທີ່ເຂັ້ມແຂງຫຼາຍ, ຜະລິດຕະພັນແລະບໍລິສັດທີ່ເຂັ້ມແຂງ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Reid Hoffman ການຄຸ້ມຄອງທີມງານຂະຫນາດໃຫຍ່ຈໍາກັດເປັນຄໍາຮ້ອງສະຫມັກທີ່ຮູ້ສຶກກ່ຽວກັບວິທີການຄຸ້ມຄອງຄຸນນະພາບ, ສິ່ງທີ່ທ່ານຕິດຕໍ່, ທີ່ທ່ານໃຊ້ເວລາຂອງທ່ານ, ແລະວິທີການທີ່ທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະ eliminated ໃນຂະນະທີ່ພວກເຮົາມີຄວາມປອດໄພທີ່ບໍ່ດີ. ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງມີຄວາມປອດໄພໃນຄໍາຮ້ອງສະຫມັກຂອງທ່ານ - ຄວາມເຂັ້ມແຂງສາມາດເຮັດໃຫ້ການຂະຫຍາຍຕົວຢ່າງງ່າຍດາຍໃນຂະນະທີ່ທ່ານຕອບສະຫນັບສະຫນູນການຮຽນຮູ້ແລະການປັບປຸງ. ນີ້ແມ່ນ 5 ອັດຕະໂນມັດທີ່ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງ adopts ເພື່ອ scale ການຄົ້ນຄວ້າຂອງທ່ານໃນເວລາທີ່ໄດ້ຮັບການຮັບຜິດຊອບກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນການຄຸ້ມຄອງທີມງານຂະຫນາດໃຫຍ່: ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບໃນປັດຈຸບັນ ໃນເວລາທີ່ເຮັດວຽກກັບທີມງານຂະຫນາດນ້ອຍ, ທ່ານສາມາດມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງກວ້າງຂວາງໃນຄວາມຮັບຜິດຊອບປະຈໍາວັນ, ມີສ່ວນຮ່ວມຂອງການສອບເສັງຂອງທີມງານ, ແລະມີການສອບເສັງການຂົນສົ່ງຢ່າງກວ້າງຂວາງກັບພວກເຂົາ. ໃນໄລຍະເວລາ, ນີ້ສ້າງຄວາມຮູ້ສຶກພິເສດກ່ຽວກັບການຮ່ວມເພດຂອງທ່ານ - ໃນເວລາທີ່ຈະໄປຢ້ຽມຢາມ, ໃນເວລາທີ່ຕ້ອງຊອກຫາຄໍາແນະນໍາຂອງທ່ານ, ແລະໃນເວລາທີ່ຈະຊອກຫາການຢັ້ງຢືນຂອງທ່ານ. ຊົ່ວໂມງ one-on-one ຄວາມຄິດເຫັນທີ່ Chat Messages ດາວນ໌ໂຫລດ Inputs ຂອງທ່ານໂດຍບໍ່ມີການສອບເສັງ ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ຄູ່ ຮ່ວມ ງານ ຂອງ ຊີ ວິດ, buddy ສໍາ ລັບ ສັດ ລ້ຽງ ຫຼື ພຽງ ແຕ່ ຜູ້ ໃດ ຜູ້ ຫນຶ່ງ ຂອງ ທ່ານ ທີ່ ຈະ ວາງ ສາຍ ອອກ ກັບ, ທີ່ ນີ້ ທ່ານ ຈະ ສາ ມາດ ຊອກ ຫາ ໄດ້ ຜູ້ ທີ່ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ໄດ້. ທ່ານສາມາດບໍ່ໄດ້ຮັບເວລາທີ່ຈະຕອບສະຫນອງຂໍ້ມູນຂອງເຂົາເຈົ້າໃນເວລາທີ່ທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມ. ເພື່ອໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມຂອງທ່ານ, ທ່ານອາດຈະຕ້ອງການທີ່ຈະຕອບສະຫນອງຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບຄອມພິວເຕີຂອງທ່ານ, ໃນຂະນະທີ່ການຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມແມ່ນບໍ່ສາມາດ. ຊົ່ວໂມງ one-on-one ຊົ່ວໂມງ one-on-one ການປ່ຽນແປງເຫຼົ່ານີ້, ຖ້າຫາກວ່າບໍ່ໄດ້ຖືກສົ່ງເສີມໂດຍອີເມວ, ສາມາດເປັນປະໂຫຍດຂອງຄວາມປອດໄພໃນທີມງານ - ບໍ່ໄດ້ຮັບຄວາມປອດໄພທີ່ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ນໍາໃຊ້ສາມາດເປັນຜົນປະໂຫຍດທີ່ບໍ່ດີແລະບໍ່ມີຜົນປະໂຫຍດ. ທ່ານຄວນຕິດຕໍ່ຄວາມຕ້ອງການຂອງທີມງານຂອງທ່ານ. ທ່ານຄວນເຮັດໃຫ້ຄວາມປອດໄພຂອງການປ່ຽນແປງທີ່ຕ້ອງການທີ່ຈະເຮັດວຽກກັບທີມງານຂະຫນາດໃຫຍ່. ທ່ານຄວນໃຫ້ພວກເຂົາຮູ້ວ່າການເຮັດວຽກທີ່ຜ່ານມາຈະບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ. Proactively reset ການຄາດຄະເນຂອງເຂົາເຈົ້າເພື່ອໃຫ້ບໍລິສັດໄດ້ຖືກປັບປຸງກັບເຂົາເຈົ້າຈາກເລີ່ມຕົ້ນ: ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Discuss when / how they can reach out to you - distincting between issues that require immediate attention vs those that can be delayed. ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງເຮັດທຸລະກິດໃນ 2012. ພວກເຮົາແມ່ນບໍລິສັດທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດ ສໍາ ລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການຄົ້ນຄວ້າແລະການຝຶກອົບຮົມ. ວິທີການປິ່ນປົວການປິ່ນປົວການປິ່ນປົວການປິ່ນປົວການປິ່ນປົວ ການຂະຫຍາຍຕົວປະສິດທິພາບແມ່ນອະນຸຍາດໃຫ້ຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຮູ້ສຶກທີ່ແຕກຕ່າງກັນໃນກຸ່ມ, ປະເພດ, ຫຼືບໍລິສັດຂອງທ່ານ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Robert I Sutton ການຂະຫຍາຍຕົວປະສິດທິພາບແມ່ນອະນຸຍາດໃຫ້ຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະຮູ້ສຶກທີ່ແຕກຕ່າງກັນໃນກຸ່ມ, ປະເພດ, ຫຼືບໍລິສັດຂອງທ່ານ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Robert I Sutton ຖ້າຫາກວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການບໍລິການຂອງພວກເຮົາ, ກະລຸນາຕິດຕໍ່ຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການບໍລິການຂອງພວກເຮົາ. ສະ ຫນັບ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ຄູ່ ຮ່ວມ ງານ ຂອງ ຊີ ວິດ, ສັດ ລ້ຽງ ຫຼື ພຽງ ແຕ່ ຜູ້ ໃດ ຜູ້ ຫນຶ່ງ ຂອງ ທ່ານ ທີ່ ຈະ ວາງ ສາຍ ອອກ ກັບ, ທີ່ ນີ້ ທ່ານ ຈະ ສາ ມາດ ຊອກ ຫາ ໄດ້ ຜູ້ ທີ່ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ຄູ່ ຮ່ວມ ງານ ຂອງ ຊີ ວິດ. ແລະລັກສະນະເປັນປົກກະຕິ. ຫນ້າທໍາອິດ / Game ຫນ້າທໍາອິດ / Game ມີທີມງານຂະຫນາດນ້ອຍ, ຄວາມປອດໄພຂອງຄວາມປອດໄພແມ່ນບໍ່ສາມາດປິ່ນປົວໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພໂດຍບໍ່ມີການປອດໄພ. You can’t avoid all communication problems, but you can definitely minimize the gap by adopting practices that can make communication less painful and more productive for everyone. ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການຄົ້ນຄວ້າແລະການປິ່ນປົວຂອງພວກເຮົາ ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈຂອງຂ້າພະເຈົ້າ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະໄດ້ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບຂ້າພະເຈົ້າ. ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບຄົນອື່ນເພື່ອລົງທະບຽນຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນໂດຍຂຽນວ່າມັນເປັນເວລາຫນຶ່ງແມ່ນເປັນຄວາມຜິດພາດທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດ. ຖ້າຫາກວ່າທ່ານບໍ່ຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາຫຼາຍກ່ວາເວລາ. ຄໍາຖາມທີ່ດີມີພະລັງງານທີ່ຈະຕັດສິນໃຈຄວາມຄິດສ້າງສັນແລະກວດສອບບັນຫາທີ່ກວດສອບ. ໃຊ້ເວລາທຸກປະເພດເພື່ອທົດສອບຄວາມຮູ້ສຶກຂອງທ່ານໂດຍເຮັດໃຫ້ຄໍາຖາມ. ການຢັ້ງຢືນທີ່ບໍ່ໄດ້ຮັບການຢັ້ງຢືນສາມາດສ້າງຄວາມກ້ວາງໃຈໃນຄາດຄະເນດິນ. ອະນຸຍາດໃຫ້ frustration, anxiety, and anxiety by seeking alignment in advance. ການເຄື່ອນໄຫວ, ການເຄື່ອນໄຫວ, ແລະການເຄື່ອນໄຫວບໍ່ໄດ້ປິ່ນປົວບັນຫາ. ໃນຂະນະທີ່ທັນສະໄຫມ, ຄົ້ນຄ້ວາກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຄົ້ນບໍ່ແຮ່ການສື່ສານເຫຼົ່ານີ້ແລະວິທີທີ່ທ່ານສາມາດປິ່ນປົວພວກເຂົາໃນປັດຈຸບັນ. ການເກັບຮັກສາຄວາມປອດໄພແລະການປິ່ນປົວຄວາມປອດໄພ ການປິ່ນປົວຂອງ conflict ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍກ່ວາການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍກ່ວາການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍກ່ວາການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ ວິທະຍາໄລ Lee Ellis ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍກ່ວາການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍກ່ວາການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ຫຼາຍກ່ວາການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ - ການເຊື່ອມຕໍ່ ວິທະຍາໄລ Lee Ellis ການສື່ຫຍໍ້ຂອງສາມາດເປັນປະໂຫຍດຕ່ໍາກວ່າໃນທີມງານຂະຫນາດໃຫຍ່, ໃນເວລາທີ່ທ່ານເປັນ proactive - ການແກ້ໄຂບັນຫາ, ການຊອກຫາການເຊື່ອມຕໍ່, ການປິ່ນປົວບັນຫາ, ແລະການດາວໂຫລດຂໍ້ມູນທີ່ສໍາຄັນຢ່າງກວ້າງຂວາງເພື່ອໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າມັນບໍ່ໄດ້ຮັບການຂໍຂອບໃຈ. ການປະມວນຜົນຂອງທ່ານໂດຍຜ່ານການຝຶກອົບຮົມ, ບໍ່ແມ່ນການຝຶກອົບຮົມ. ໃນເວລາທີ່ເຮັດວຽກກັບທີມງານຂະຫນາດນ້ອຍ, ທ່ານສາມາດເຮັດວຽກຮ່ວມກັບ nitty-gritty ຂອງແຕ່ລະໂຄງການແລະການເຮັດວຽກ, ເຊິ່ງໃຫ້ທ່ານສາມາດສະຫນັບສະຫນູນການເຮັດວຽກໂດຍບໍ່ເສຍຄ່າຄວາມຮູ້ສຶກຂອງການຄວບຄຸມຂອງທ່ານ. ຖ້າຫາກວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ, ທ່ານບໍ່ສາມາດເຂົ້າໃຈກັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມ. ທ່ານບໍ່ສາມາດເຂົ້າໃຈກັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ. ຖ້າຫາກວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ, ທ່ານຕ້ອງເຂົ້າໃຈກັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ. ຖ້າຫາກວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການຄົ້ນຄວ້າຂອງພວກເຮົາ, ກະລຸນາຕິດຕໍ່ຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການຄົ້ນຄວ້າຂອງພວກເຮົາ. ການປ່ຽນແປງຂອງຄວາມຄິດສ້າງສັນຈາກການເຮັດວຽກກັບການຄຸ້ມຄອງອື່ນໆ ການອັບໂຫລດ ການອັບໂຫລດ ການສະຫນັບສະຫນູນຂອງຄອບຄົວທີ່ມີຄຸນນະພາບສູງ: ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າ ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Delegate the “what” of the problem, support it with “why,” and empower your team to work out the “how.” ສະ ຫນັບ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ສະ ຫນູນ ວິທີການທີ່ທ່ານສາມາດປັບປຸງໂດຍບໍ່ມີການເຊື່ອມຕໍ່ກັບ loop ການຄົ້ນຄວ້າ. ເຮັດວຽກກັບທີມງານຂອງທ່ານເພື່ອຄົ້ນຄວ້າວິທີທີ່ທ່ານກໍາລັງເຮັດວຽກແລະສິ່ງທີ່ທ່ານສາມາດເຮັດເພື່ອປັບປຸງ. ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການຄົ້ນຄວ້າ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະໄດ້ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບທ່ານອີກແລ້ວ! ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Colin C Campbell ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການຄົ້ນຄວ້າ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະໄດ້ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບທ່ານອີກແລ້ວ! ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Colin C Campbell ການທົດສອບຂອງການຄວບຄຸມຄວາມເຂັ້ມແຂງກ່ຽວກັບທີມງານຂອງທ່ານໂດຍກວດສອບທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງ, ການຄຸ້ມຄອງທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງ, ແລະທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງຈະກວດສອບທ່ານຈາກການຂະຫຍາຍຕົວແລະບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸບັນລຸ. ການຕັດສິນໃຈແລະ eliminate drag. ຖ້າຫາກວ່າທ່ານກໍາລັງຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ, ກະລຸນາເລືອກເອົາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການເຮັດວຽກຂອງພວກເຮົາ. ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງເຮັດທຸລະກິດໃນ 2012. ພວກເຮົາແມ່ນບໍລິສັດທີ່ໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການລູກຄ້າຂອງພວກເຮົາ. ພວກເຮົາແມ່ນບໍລິສັດທີ່ໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການລູກຄ້າຂອງພວກເຮົາ. ພວກເຮົາແມ່ນບໍລິສັດທີ່ໃຫ້ບໍລິການໃຫ້ບໍລິການລູກຄ້າຂອງພວກເຮົາ. ການປິ່ນປົວແລະປິ່ນປົວການປິ່ນປົວທີ່ບໍ່ຈໍາກັດໂດຍຜ່ານການເຮັດວຽກນີ້: ຄົ້ນຫາທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງວິທີການແລະການປິ່ນປົວຂອງບໍລິສັດຂອງທ່ານ. ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບພວກເຮົາ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະໄດ້ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບທ່ານອີກເທື່ອຫນຶ່ງ. ຄົ້ນຫາກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ພວກເຂົາເຈົ້າອາດຈະບໍ່ມີ, ເຊິ່ງສາມາດປັບປຸງຜົນປະໂຫຍດຂອງຄຸນນະສົມບັດແລະຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດຂອງທ່ານໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ. ການນໍາສະເຫນີການປ່ຽນແປງຂະຫນາດນ້ອຍໃນຄວາມໄວຕ່ໍາ. ການປິ່ນປົວຢ່າງກວ້າງຂວາງຢ່າງກວ້າງຂວາງຂອງການປິ່ນປົວຢ່າງກວ້າງຂວາງສາມາດເຮັດໃຫ້ຜູ້ຊ່ຽວຊານ resistant ກັບການປ່ຽນແປງ. ການຄາດຄະເນດິນຟ້າອິນເຕີເນັດ - ການຄາດຄະເນດິນຟ້າອິນເດຍ ການເຮັດວຽກທີ່ດີເລີດບໍ່ແມ່ນການອອກແບບ; ມັນຖືກພັດທະນາ. ດັ່ງນັ້ນ, ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນບໍ່ແມ່ນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ; ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານເພື່ອປັບປຸງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Henrik Kniberg ການເຮັດວຽກທີ່ດີເລີດບໍ່ແມ່ນການອອກແບບ; ມັນຖືກພັດທະນາ. ດັ່ງນັ້ນ, ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນບໍ່ແມ່ນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ; ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນການເຮັດວຽກຂອງທ່ານເພື່ອປັບປຸງການເຮັດວຽກຂອງທ່ານ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Henrik Kniberg ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າ ການຄຸ້ມຄອງພະລັງງານຂອງທ່ານ, ບໍ່ພຽງແຕ່ເວລາຂອງທ່ານ. ໃນເວລາທີ່ຂະຫນາດໃຫຍ່ຂອງການເຮັດວຽກແມ່ນຂະຫນາດນ້ອຍແລະການຮ່ວມເພດທີ່ຈໍາກັດ, ທ່ານອາດຈະບໍ່ຮູ້ສຶກວ່າທ່ານກໍາລັງກາຍໃນປັດຈຸບັນໃນປັດຈຸບັນ. ທ່ານສາມາດຊອກຫາທ່ານມີພະລັງງານຢ່າງກວ້າງຂວາງສໍາລັບການເຮັດວຽກ, ການແກ້ໄຂບັນຫາ, ແລະການຄຸ້ມຄອງທີມງານຂອງທ່ານ. ໃນຂະນະທີ່ຂະຫນາດຂອງທີມງານຂອງທ່ານຂະຫນາດໃຫຍ່, ຂະຫນາດຂອງການຄົ້ນຄວ້າທີ່ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຮັບໃນມື້ນີ້ຈະເພີ່ມຂຶ້ນ. ຊຸດຂອງການຄົ້ນຄວ້າຂະຫນາດນ້ອຍເຫຼົ່ານີ້ເຊັ່ນດຽວກັນໂດຍທົ່ວໄປໃນມື້ນີ້ສາມາດສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າບໍ່ມີປະໂຫຍດ, ໃນຂະນະທີ່ພວກເຮົາມີຄວາມຕ້ອງການພຽງແຕ່ຂະຫນາດນ້ອຍຂອງພະລັງງານ mental ຂອງທ່ານ, ແຕ່ໃນຂະນະທີ່ມື້ນີ້ຂ້າງຂວາງແລະພວກເຮົາມີການນໍາໃຊ້ພະລັງງານທີ່ຄ້າຍຄືກັນນີ້, ຄວາມສາມາດຂອງພວກເຮົາມີຄວາມສາມາດໃນການຄົ້ນຄວ້າເລີ່ມຕົ້ນ. ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການຄົ້ນຄວ້າແລະການປິ່ນປົວຂອງພວກເຮົາ. ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນການຄົ້ນຄວ້າຂອງພວກເຮົາ, ຂ້າພະເຈົ້າຫວັງວ່າຈະໄດ້ເຮັດວຽກຮ່ວມກັບທ່ານອີກເທື່ອຫນຶ່ງ! ການສົນທະນາກັບຄວາມປອດໄພແລະຄວາມປອດໄພຂອງພວກເຮົາມີຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຄວາມປອດໄພແລະຄວາມປອດໄພຂອງພວກເຮົາມີຄວາມປອດໄພຂອງພວກເຮົາມີຄວາມປອດໄພແລະຄວາມປອດໄພຂອງພວກເຮົາມີຄວາມປອດໄພ. ການຄວບຄຸມພະລັງງານຂອງທ່ານ - ທັງຫມົດອຸປະກອນແລະອຸປະກອນ - ສາມາດຮູ້ສຶກວ່າມີປະສິດທິພາບທີ່ດີ, ໃນຂະນະທີ່ພະລັງງານການປະທັບໃຈໄດ້ເຮັດໃຫ້ມັນງ່າຍທີ່ຈະ concentrated ແລະການປິ່ນປົວຄວາມຕ້ອງການແລະຄວາມກົດດັນຂອງການເຮັດວຽກ. ການຄວບຄຸມຂະຫນາດຂອງການຄົ້ນຄວ້າທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບໂດຍການເລືອກ - declutter ແລະ delegate - ແລະນໍາໃຊ້ພະລັງງານທັງຫມົດຂອງທ່ານເພື່ອໃຫ້ເຂົາເຈົ້າໄດ້. ຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບການປະທັບໃຈ ສໍາ ລັບຂ້າພະເຈົ້າ ການປິ່ນປົວໂຄງການທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງທ່ານ, ທີ່ຕ້ອງການຄວາມສາມາດຂອງຄອມພິວເຕີຂອງທ່ານເພື່ອປິ່ນປົວຂໍ້ມູນທີ່ດີທີ່ສຸດ. ຂໍຂອບໃຈກັບຮ່າງກາຍຂອງທ່ານ - ຊື້ແລະຂໍຂອບໃຈທີ່ດີ, ລວມເອົາການຝຶກອົບຮົມຢ່າງກວ້າງຂວາງໃນຈຸດປະສົງຂອງທ່ານ, ການຝຶກອົບຮົມ, ແລະຂໍຂອບໃຈກັບການຝຶກອົບຮົມທີ່ດີທີ່ສຸດອື່ນໆ. ນໍາ ເວັບ ໄຊ ທ ໌ ອອນ ໄລ ນ ໌ ວັນ ທີ ການ ສ້າງ ຕັ້ງ ສະ ເພາະ ສໍາ ລັບ lovers ສັດ ລ້ຽງ. ບໍ່ ວ່າ ຈະ ເປັນ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ຄູ່ ຮ່ວມ ງານ ຂອງ ຊີ ວິດ, buddy ສໍາ ລັບ ສັດ ລ້ຽງ ຫຼື ພຽງ ແຕ່ ຜູ້ ຫນຶ່ງ ຂອງ ທ່ານ ທີ່ ຈະ ວາງ ສາຍ ອອກ ກັບ, ທີ່ ນີ້ ທ່ານ ຈະ ສາ ມາດ ຊອກ ຫາ ໄດ້ ຜູ້ ທີ່ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ສໍາ ລັບ - pet lovers ຄື ຕົວ ທ່ານ ເອງ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Jim Loehr ນໍາ ເວັບ ໄຊ ທ ໌ ອອນ ໄລ ນ ໌ ວັນ ທີ ການ ສ້າງ ຕັ້ງ ສະ ເພາະ ສໍາ ລັບ lovers ສັດ ລ້ຽງ. ບໍ່ ວ່າ ຈະ ເປັນ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ຄູ່ ຮ່ວມ ງານ ຂອງ ຊີ ວິດ, buddy ສໍາ ລັບ ສັດ ລ້ຽງ ຫຼື ພຽງ ແຕ່ ຜູ້ ຫນຶ່ງ ຂອງ ທ່ານ ທີ່ ຈະ ວາງ ສາຍ ອອກ ກັບ, ທີ່ ນີ້ ທ່ານ ຈະ ສາ ມາດ ຊອກ ຫາ ໄດ້ ຜູ້ ທີ່ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ສໍາ ລັບ - pet lovers ຄື ຕົວ ທ່ານ ເອງ. ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Jim Loehr ການທົດສອບການປະຫຍັດເວລາໂດຍບໍ່ໄດ້ຮັບການປັບປຸງສໍາລັບພະລັງງານສາມາດເປັນບໍ່ມີປະສິດທິພາບ, ໃນຂະນະທີ່ທ່ານສາມາດມີເວລາຫຼາຍກວ່າ, ແຕ່ບໍ່ມີພະລັງງານທີ່ຈະໄດ້ຮັບການປະສິດທິພາບ. ໂດຍ adopting ຄຸນນະສົມບັດແລະການຝຶກອົບຮົມທີ່ເຮັດໃຫ້ການນໍາໃຊ້ພະລັງງານຂະຫນາດນ້ອຍແລະ maximizing ຜົນປະໂຫຍດ, ທ່ານສາມາດບັນລຸຂະຫນາດທີ່ຕ້ອງການ. ລະຫັດ QR ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງເຮັດທຸລະກິດໃນ 2012. ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງເຮັດທຸລະກິດໃນ 2012. ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງເຮັດທຸລະກິດໃນ 2012. ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງເຮັດທຸລະກິດໃນ 2012. ການສົນທະນາກັບທີມງານຂະຫນາດໃຫຍ່ແມ່ນຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບສໍາລັບຜູ້ຊ່ຽວຊານຂອງທີມງານເພື່ອຮັບປະກັນວ່າຜູ້ຊ່ຽວຊານແມ່ນຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ, ສະຫນັບສະຫນູນຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ, ແລະມີຂະຫນາດນ້ອຍຂອງການສົນທະນາກັບແລະການສົນທະນາກັບ. ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ, ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ, ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ, ການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບແລະການຄາດຄະເນດິນດີຕ້ອນຮັບ. ການຂະຫຍາຍຕົວຂອງທີມງານຂະຫນາດໃຫຍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງສະຫນັບສະຫນູນຜູ້ຊ່ຽວຊານຂອງທີມງານເພື່ອເພີ່ມຂຶ້ນແລະເພີ່ມຂຶ້ນ roles ຂອງພວກເຂົາ. You must trust them to handle larger and better responsibilities. You must let go of the desire to dictate how everything must be done. Coach, don’t spoon-feed. ການປິ່ນປົວທີ່ອະນຸຍາດໃຫ້ບໍລິສັດຂະຫນາດນ້ອຍເພື່ອໄດ້ຮັບການຜະລິດຕະພັນສາມາດຫຼຸດຜ່ອນບໍລິສັດຂະຫນາດໃຫຍ່. ໃນປັດຈຸບັນ, ໃນປັດຈຸບັນ, ໃນປັດຈຸບັນ, ທ່ານຈະຊອກຫາຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການປິ່ນປົວຂອງບໍລິສັດຂະຫນາດນ້ອຍແລະການປິ່ນປົວຂອງບໍລິສັດຂະຫນາດໃຫຍ່. ພວກເຮົາ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ຄູ່ ຮ່ວມ ງານ ຂອງ ຊີ ວິດ, buddy ສໍາ ລັບ ສັດ ລ້ຽງ ຫຼື ພຽງ ແຕ່ ຜູ້ ໃດ ຜູ້ ທີ່ ຈະ ວາງ ສາຍ ອອກ ກັບ, ທີ່ ນີ້ ທ່ານ ຈະ ສາ ມາດ ຊອກ ຫາ ໄດ້ ຜູ້ ທີ່ ທ່ານ ກໍາ ລັງ ຊອກ ຫາ ສໍາ ລັບ - pet lovers ຄື ຕົວ ທ່ານ ເອງ. ຫນ້າທໍາອິດ / This story was previously published ຊື່ຫຍໍ້ຂອງ : Follow me on ຫຼືໃນປັດຈຸບັນສໍາລັບບັນຫາເພີ່ມເຕີມ. ຫນ້າທໍາອິດ ປະເພດ LinkedIn