Asterix কি সাইবারসিকিউরিটিতে চাকরি পেতে পারে?

আপনি যদি সাইবার সিকিউরিটিতে কোনো ভূমিকার জন্য আবেদন করেন বা কখনো আবেদন করেন, তাহলে আপনি সহজেই সম্মত হবেন যে রেনে গোসিনি এবং অ্যালবার্ট উডারজোর "দ্য টুয়েলভ টাস্কস অফ অ্যাসটেরিক্স" মুভিতে অ্যাস্টেরিক্সের 8 তম টাস্কের সাথে অভিজ্ঞতার মিল রয়েছে৷

যারা মুভিটি দেখেননি তাদের জন্য, সেই নির্দিষ্ট কাজের জন্য, অ্যাসটেরিক্স এবং ওবেলিক্সকে অবশ্যই একটি খুব আমলাতান্ত্রিক সংস্থার কাছ থেকে একটি নির্দিষ্ট পারমিট নিতে হবে শুধুমাত্র এটি আবিষ্কার করার জন্য যে তারা অন্যান্য পারমিটের জন্য পুনঃনির্দেশিত হতে থাকবে, প্রাক-প্রয়োজনীয়তা হিসাবে, যেটির জন্য তারা সত্যিই প্রয়োজন, উপর, এবং উপর, এবং উপর, এবং উপর.

একটা হবে না! তাদের অনেক দরকার হবে! (কিন্তু শেষ পর্যন্ত, তাদের কোন প্রয়োজন ছিল না)

সাইবার সিকিউরিটিতে, চাকরি প্রার্থীদের কিছু সুপরিচিত সার্টিফিকেশন আছে বলে আশা করা হয়। এটি বেশিরভাগ একাডেমিক শিক্ষাকে বাদ দেয় (কি বলুন!) এই সার্টিফিকেশন ব্যতীত, আবেদনকারীদের ভ্রুকুটি করা হবে এবং এমনভাবে দেখা হবে যেন তারা কী উপলব্ধি করতে বা বুঝতে সক্ষম হবেন না কী যোগাযোগ করা হয়েছে, এর সাথে জড়িত কষ্ট বা বিশদ স্তরের যে স্তরটি বেঁচে থাকার জন্য প্রয়োজন তা তাদের বেঁচে থাকার জন্য অন্য কাউকে সহায়তা করে।

তারা সেই বিষয়ে A, B এবং C সার্টিফিকেশন বা A38 পাওয়ার পরে অবশ্যই এটি পরিবর্তিত হবে… সম্ভবত নিয়োগকারীর ম্যানেজারের মতো একই রকম… যদি কেবল তখনই, প্রার্থী কি সত্যিই বিশ্বকে দেখতে সক্ষম হবেন যেভাবে এটি আছে ! অথবা অন্তত তারা যেমন মনে করে, বা যার সাথে তারা পরিচিত।

A38 ছাড়া, Asterix কে ইন্টারভিউয়ের জন্য ডাকা হবে না!

কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা

হ্যাঁ, কোন সাক্ষাৎকার নেই! এটি হতে পারে কারণ একটি AI CV স্ক্যান করার সময় A38 খুঁজে পাবে না এবং আবেদনটি প্রত্যাখ্যান করবে, অথবা যদি দারোয়ান একজন মানব নিয়োগকারী হয়, তাহলে চাকরির প্রয়োজনীয়তাগুলি অন্যথায় পূরণ করা যেতে পারে কিনা তা অনুমান করার জন্য তার কাছে প্রয়োজনীয় জ্ঞান নেই। এইভাবে, আপনার সিভি তাদের জন্য উপযুক্ত নয় এবং আপনি কোনও প্রত্যাখ্যান ইমেল পাবেন না, যেন আপনি এটি পাঠানোর সময় ব্যয় করার যোগ্য নন।

এই মূর্খতার উদাহরণ হিসাবে, একটি জুনিয়র ভূমিকার জন্য প্রত্যাখ্যান করা কল্পনা করুন কারণ ওয়েব ডেভেলপারের সিভিতে YARA (এখনও অন্য একটি হাস্যকর অ্যাক্রোনিম) পাওয়া যায়নি (ভাবুন JSON এবং প্যাটার্ন ম্যাচিংয়ের জন্য নিয়মিত অভিব্যক্তি)।

যাইহোক, যেহেতু AI মহান পরবর্তী জিনিস, ভবিষ্যত খুব উজ্জ্বল দেখাচ্ছে! আমি অবশ্যই ব্যঙ্গাত্মক ব্যবহার করছি কারণ এটি একেবারে বিপরীত।

নিয়োগের ক্ষেত্রে এআই একটি হারানোর প্রস্তাব। অন্তত বর্তমানে, এটা খুব তাই. কিন্তু অবস্থা এমনই… তবুও, এরই মধ্যে কেউ কেউ এখনও ডিফেন্ড করে যে সেখানে কোনো প্রতিভা নেই এবং soooooooo আরও অনেক লোকের প্রয়োজন (পরে এ বিষয়ে আরও)।

তাই... সার্টিফিকেশনই মুখ্য বলে মনে হচ্ছে! এবং Asterix এর মত, আপনার A38 লাগবে।

কলে বা কৌশলে

কিন্তু আপনার A38 এর চেয়ে বেশি লাগবে! এবং সেখানে অনেকগুলি শংসাপত্র রয়েছে, অনেক সংস্থার দ্বারা, কিছু নতুন, কিছু পুরানো, কিছু একাডেমিক, কিছু নেই৷ আপনি কি জানবেন কিভাবে 800 ইউরো প্রদান করা এড়াতে কিছু জ্ঞান একাডেমীকে শুধুমাত্র আবিষ্কার করার জন্য তাদের কোন জ্ঞান বা একাডেমী ছিল না? বিপদ লুকিয়ে আছে! কি করো?

আপনি প্রতারণা করতে পারেন!

আপনি কাউকে আপনার জন্য পরীক্ষায় উত্তীর্ণ হতে পারেন বা আপনি অনলাইনে তাদের ভাগ করে নেওয়ার আসল ডিপ্লোমা অনুলিপি করে কাগজপত্র জাল করতে পারেন!

কে কখনো খুঁজে বের করতে যাচ্ছে, তাই না? যুক্তরাজ্যে কেউ যদি জাল মেডিকেল সার্টিফিকেশন পরিচালনা করে এবং ডাক্তার খেলতে সক্ষম হয় , তাহলে হারানোর কী আছে?

আপনি প্রাক-পরীক্ষার উদ্বেগ এড়াতে পারবেন এবং আপনার মুখস্ত করা কিছু একটি মাল্টিপল চয়েস পরীক্ষার পেপারে পুনঃপ্রতিষ্ঠা করতে হবে, সঠিকভাবে শিখতে বা চিন্তা করার জন্য সময় দিতে হবে না এবং এর চেয়ে বুদ্ধিমান আর কেউ হবে না! সর্বোপরি, তারা কেবল একটি "লেজার-পাসার" চায়! এক টুকরা কাগজ!

যদি স্বাধীনতার ঝুঁকি নেওয়া এবং কিছু জেলের সময় পাওয়াটা আকর্ষণীয় মনে না হয়, তাহলে হয়তো আমি আপনাকে অন্যভাবে প্ররোচিত করতে পারি: কল্পনা করুন যে সকলকে প্রতারণা করা পরিচালনা করার গৌরব, সব সময়… এখন যে! সোশ্যাল ইঞ্জিনিয়ারিং হয়!

আপনি অবশ্যই 30 এর উপরে না হলে, অজুহাত: "আমি সত্যিই জানতাম না আমি কি করছিলাম, আমি কোন ক্ষতি করতে চাইনি" আর কাজ করে না, কারণ তখন এটি কেবল বোবা। তাই আপনি যদি প্রতারণা করতে যাচ্ছেন, তবে তা করুন তরুণ!

আপনি FBI, EUROPOL, CYBERPOL বা অন্য কোনও নিরাপত্তা সংস্থা আপনাকে খুঁজতে পেরে উত্তেজনা অনুভব করতে পারবেন। জাহান্নাম, আপনার নামটি একটি বইতেও আসতে পারে , এবং আপনি আর কখনো একা বোধ করবেন না, কারণ আপনার নিজের এজেন্সি বেবিসিটার সবসময় আপনার কাছাকাছি থাকবে!

একপাশে : উপরেরটি যতটা পাগল মনে হয়, এটি আসলে সাইবার নিরাপত্তায় চাকরি পাওয়ার জন্য একটি খুব কার্যকর পথ। পর্তুগালে, একজন পরিচিত সাইবার অপরাধী এমনকি একজন ভুল তথ্য দিয়ে রাজনীতিবিদকে তার অব্যাহতি, প্রি-ট্রায়ালের পিছনে দাঁড়িয়েছিলেন! (ব্যক্তিটি পরে জ্ঞানে আসে, আমরা সবাই ভুল করি)।

অন্য উপায় আছে?

আমাদের মধ্যে সামান্য বেশি নৈতিক এবং সম্ভবত আরও নিস্তেজ (এবং দরিদ্র), সৌভাগ্যবশত (উফফ), জ্ঞান এবং দিকনির্দেশনা পাওয়ার জন্য অনেক সংস্থান রয়েছে!

ভিডিও কাস্ট, পডকাস্ট, কোর্স এবং একাধিক বইয়ের বিজ্ঞাপনের উপায় রয়েছে, যা অনেক লেখক দ্বারা তৈরি করা হয়েছে, যা সত্যিকার অর্থে ভাল এবং আপনাকে সাহায্য করতে চাই! এমনকি আপনি বিনামূল্যে একটি B43 পেতে পারেন, অথবা একটি R15 যেটি A38 এর চেয়ে একই রকম বা ভালো হতে পারে বা নাও হতে পারে। তারা জানে যে বেশিরভাগ সাইবার পেশাদার কতটা ব্যস্ত, স্ট্রেসড এবং পোড়া, এবং তারা এখনও অন্যদের সাহায্য করার জন্য সময় পেতে কোনও না কোনওভাবে পরিচালনা করে! সালাম জানানো.

তবে তারা দারোয়ান নয়! এবং… একবার আপনি শুনবেন বা কিছু উপাদান পড়ার সুযোগ পেয়ে গেলে, আপনি আবিষ্কার করবেন যে, দুর্ভাগ্যবশত, বিভিন্ন বিষয়বস্তু লেখকের ভিন্ন মতামত থাকবে এবং ভিন্ন কথা বলবে। ভূমিকার শিরোনাম সম্পর্কে কোনও বিস্তৃত চুক্তি নেই, বা প্রত্যেকের দায়িত্বগুলি ঠিক কী হওয়া উচিত তা নিয়ে।

বিভ্রান্ত? কেন এমন হল? ঠিক আছে, সিস্টেমগুলি জটিল এবং অপরিমেয় ভিন্ন। এবং সাইবার নিরাপত্তা এখনও একটি তরুণ ক্ষেত্র। পরম সত্য না হওয়া পর্যন্ত আরও অভিজ্ঞতা এবং পরীক্ষা-নিরীক্ষার প্রয়োজন হবে, এবং সত্য ছাড়া আর কিছুই নয়, অবশেষে যা সাধারণ জ্ঞানে পরিণত হবে তা রচনা করবে। তখন হয়তো সব মানুষ একই কথা বলবে।

তারপরে তুমি কি করবে? আপনি সম্ভবত সেই বিষয়বস্তু লেখকদের থেকে শিখতে এবং তাদের নির্দিষ্ট পথ অনুসরণ করার চেষ্টা করতে পারেন। তবুও, আমি ভয় পাচ্ছি যে আপনি সময় হারাতে পারেন কারণ "লেজার-পাসার" ধারক, এখনও সেই A38 চাইবেন!

সুতরাং আপনি যদি সেখানে কাজ করতে চান তবে আপনার অবশ্যই একটি A38 থাকতে হবে এবং আপনি কতটা জানেন বা আপনি আর কী শিখেছেন তা বিবেচ্য নয়, না কার কাছ থেকে। তাই আপনার মানিব্যাগ খুলুন!

আমি যদি একটি চাকরির জন্য বিজ্ঞাপন দেওয়া সাইবারসিকিউরিটি সার্টিফিকেশনে অর্থ ব্যয় করতে বেছে নিই তাহলে আমি কী পাব?

চাকরির শংসাপত্র বা শংসাপত্রগুলি সম্পাদন করার জন্য প্রয়োজনীয় সঠিক জ্ঞান অর্জনের জন্য আপনি একবার আপনার নিজস্ব মূলধন (বা ধার) বিনিয়োগ করলে, আপনি তখন আবিষ্কার করবেন যে আপনি আইটি-তে থাকলেও খুব কম অর্থ উপার্জন করতে হবে। 20 বছরেরও বেশি।

এবং একটি চতুর সামান্য সৈনিক নিয়োগের মত, আপনি ইতিমধ্যেই জানেন সবকিছু পুনরায় শিখুন, কিন্তু এই সময় তারা যেভাবে, "কম-পাসার" ধারক, শিখেছে, যাই হোক না কেন এবং কোন অজুহাত ছাড়াই!

“শিক্ষার্থীকে প্রশিক্ষণ দেওয়ার কোন সহজ উপায় নেই। আমার দুটি টুল উদাহরণ এবং ন্যাগিং।" - লেমনি স্নিকেট

আপনার নতুন ক্ষেত্রে কর্মজীবনের অগ্রগতির বিষয়ে, আপনি আবিষ্কার করবেন যে, আপনি যে কোনো সিনিয়র বা নেতৃত্বের অবস্থানে পৌঁছানোর আগে আপনার বেশ কয়েকটি নির্দিষ্ট বাধা অতিক্রম করতে অনেক বছর লাগবে, বিশেষ করে সেই সংস্থা এবং নেতার জন্য… এবং যদি সে চলে যায় এবং অন্য একজন দ্বারা প্রতিস্থাপিত হয়, ভাল, আপনাকে জিজ্ঞাসা করতে হবে নতুন বাধাগুলি কী হবে।

একপাশে : আপনি যদি নিজেকে কাউকে প্রতিবন্ধকতা তৈরির কথা শুনতে পান যাতে তারা নিজেকে উন্নীত করে, তাহলে উল্লেখ করুন যে জাপানের একজন সাইবার মন্ত্রী আছেন যিনি কখনো কম্পিউটার ব্যবহার করেননি , তারপর বসে বসে দেখুন যেভাবে গীক হাসবে। পরে একজন ব্যবসায়ী এবং একজন রাজনীতিবিদের সাথে একই কথা শেয়ার করুন। আমি আশা করি আপনি সবাই হাসবে। তবুও, পার্থক্যটি হবে যে গীককে উপহাস করা হবে। তারা বিশ্ব কিভাবে কাজ করে তা অবশ্যই নির্ভর করে।

তো কেমন যাচ্ছে?

অভাব হল দাম বাড়ানোর একটি পরিচিত হাতিয়ার এবং শংসাপত্রের প্রয়োজন প্রবেশের ক্ষেত্রে একটি বাধা৷ এয়ারপোর্টের সিকিউরিটি গেট পার হয়ে গেলে যেমন পানির জন্য হঠাৎ করে একটা সৌভাগ্য খরচ হয়, তেমনি প্রতিভা হারিয়ে গেলে যে কোনো ক্ষেত্রে কাজ করে এমন লোকদেরও মূল্য দিতে হবে।

যাইহোক, আরও বেশি সংখ্যক লোক লক্ষ্য করছে যে যা বলা হয়েছে তা যা ঘটছে তার মতো নয়, কারণ এটি লুকানো কঠিন থেকে কঠিন হচ্ছে যে বিস্তৃত সাইবার ঘাটতির ব্যবধানটি আসলে একটি মিথ্যা ! এবং যা করতে হবে তা হল প্রতিটি চাকরির বিজ্ঞাপনে কতগুলি আবেদন করা হয় তা দেখতে হবে! সাম্প্রতিক লিঙ্কডইন উদাহরণ:

আমি সেই দিন পরে সাইডচ্যানেল থেকে ব্রায়ান হাগলির সাথে কথা বলেছিলাম। ব্রায়ান ভাগ করেছেন যে তারা 24 ঘন্টারও কম সময়ে 250টি আবেদন পেয়েছে।

এটা কী ভাবে সম্ভব? তারা কি জাদু ব্যবহার করেছে?

ঠিক আছে, কাজের স্পেসিফিকেশন থেকে আমি নিম্নলিখিতগুলি লক্ষ্য করেছি:

ন্যূনতম বছরের অভিজ্ঞতা: 2

সার্টিফিকেশন(গুলি) পছন্দের (প্রয়োজনীয় নয়): নিরাপত্তা+

হ্যান্স ক্রিশ্চিয়ান অ্যান্ডারসেনের "সম্রাটের নতুন পোশাক" এর মতো: "রাজা নগ্ন!"

কি ঠিক করা যাবে?

যারা পারমিট ধারণ করে (যারা নিয়োগ দেয়), তাদের হয় পরিবর্তন গ্রহণ করা উচিত নয়তো পিছিয়ে থাকার পরিণতি ভোগ করতে হবে। প্রতিভা প্রক্রিয়া এবং পদ্ধতির অধীনে পিছলে যাচ্ছে এবং AI সাহায্য করছে না (এখনও)!

স্বয়ং বা ইউনিকর্নের ক্লোন আশা করছেন এমন ম্যানেজারদের নিয়োগ করা, সম্ভবত বাচ্চা তৈরি করা থেকে আরও ভাল হওয়া উচিত (এবং মনে রাখবেন যে সেগুলিও কেবল অর্ধেক ক্লোন হবে), কারণ সম্পূর্ণভাবে বিকশিত ক্লোন প্রযুক্তি শুধুমাত্র সিনেমাগুলিতে উপলব্ধ (মনে করুন স্টার ওয়ার্স)।

যাদের বন্ধুত্বহীন সুপার গীক কর্মচারী আছে, তারা এটা সব ধরনের জানে (অভিশাপ, তারা জিনিসটি আবিষ্কার করেছে) তাদের নতুন প্রতিভা বিকাশের জন্য কীভাবে তাদের পেতে হবে তা নিয়ে সত্যিই চিন্তা করা উচিত! লোকটা চলে গেলে কি হবে? সম্ভবত একটি ফ্লুরোসেন্ট বন্দুক আপনাকে একটি নতুন ইউনিকর্ন পেতে অনুমতি দেবে।

বার নিচে! প্রবেশ বার কমিয়ে, আপনি শত শত আগ্রহী এবং ইচ্ছুক পাবেন!

কোনো অভাব নেই, কখনো ছিল না। যা আছে, তা হল জটিল কাজ যা অভিজ্ঞতাসম্পন্ন ব্যক্তিরা সর্বোত্তমভাবে সম্পাদন করেন। এবং অনেক কাজ, এবং অনেক অভিজ্ঞতা, অভাব আছে. আপনি হয় ফিরে যান এবং আপনি যাদের নিয়োগ করেন তাদের শিক্ষিত করেন, অথবা আপনি অন্যদের প্রতিভা ক্যাপচার করতে দেওয়ার, তাদের পছন্দ এবং প্রয়োজন অনুসারে এটি বিকাশ করার এবং অন্যান্য দলে উচ্চ পারফরমারদের দেখার ঝুঁকি নিয়ে থাকেন।

এবং আপনি একটি বোনাসও পেতে পারেন যখন আপনি 1906 সালের নিম্নলিখিত উদাহরণ অনুসারে সকলের জন্য জিনিসগুলি সহজ করার সিদ্ধান্ত নেন। ওহ আমার, একটি পেটেন্ট!

অনেক কিছু পরিবর্তন হয়, অন্যদের, না. অ্যাস্টেরিক্স কি কাজটি পাস করতে এবং সাইবারসিকিউরিটিতে চাকরি পেতে পরিচালনা করতে পারে? আসল প্রশ্নটি মনে হচ্ছে: কোন A38 আরও দরজা খুলে দেয়, কারণ এর আশেপাশে কোন দূরে নেই। নাকি আছে (হাসি মুখে)?