Kadın Kurucu Ortak Bulma: Jane Fisher ile Röportaj

Yolculuğun Başlangıcı

Birkaç ay önce bir kurucu ortak bulma yolculuğuna çıktım ve bu sefer ayrı ayrı ele alabileceğim çeşitli nedenlerden dolayı bir kadın kurucu ortakla çalışmayı merak ettim.

Bu hedefi aklımda tutarak bir yolculuğa çıktım ve ağıma bizzat ulaşmak, LinkedIn'de paylaşım yapmak veya Y Combinator'ın kurucu bulucusu gibi özel platformların yolunu tutmak gibi birkaç farklı strateji denedim.

Başlangıçta pek bir etki beklemiyordum; Kadın kurucuların sayısının erkeklerden çok daha az olması sürpriz değil. yalnızca %14 ABD'nin kurucularının çoğu kadındır. Başarılı bir geçmişe sahip deneyimli kuruculara bakarsak daha da az sayıda var.

Ağımdan çok fazla geri bildirim alamayınca bunun sebebinin ağırlıklı olarak erkeklerden oluşması ve alandaki kadınlara ulaşamıyor olmam olabileceğini düşündüm. Bu yüzden Y Combinator'ın kurucu eşleştirme platformuna bir profil kaydetmeye karar verdim.

Benim varsayımım, YC'nin kurucular için çok fazla eğitici ve ilham verici içerik yayınladığı ve aynı zamanda gezegendeki en başarılı hızlandırıcılardan biri olduğu yönünde; eğer yeni girişimlerle ilgileniyorsanız, en hırslı insanları bulmak için gidilecek yer burası olmalıdır.

Bir kurucu ortak için parametrelerimi belirlediğimde bana kalın 0 gösterdi. Bir hata olup olmadığını anlamaya çalışırken sadece bir parametreyi değiştirmeye karar verdim ve aramama erkekleri de ekledim; anında onlarca sonuç elde ettim. .

Parametrelerimi daha da genişlettiğimde şu oranı elde ettim: 5 kadın ve 72 erkek. Unutmayın, bu noktada ortamım hem teknik hem de teknik olmayan her türlü uzmanlığa sahip kişileri kapsayacak kadar genişti.

Bu beni oldukça şaşırttı ve kendi araştırmamın bir kısmını yapmaya ve ortak kurucu arayan kadınların oranının nasıl bu kadar yüksek olabileceğini anlamak için BT alanında işlerinde başarılı olan ancak kurucu olmayan kadınlarla konuşmaya karar verdim. o kadar düşük ki.

Ve hayır, bu eski ve aşırı kullanılan "kadınların bununla ilgilenmediği" argümanına inanmıyorum.

Bu ilk röportajda, kanser yenilikleri girişimi MediXSpace'te İletişim Başkanı olarak çalışan ve şu anda iletişim konusunda Dünya Sağlık Örgütü'ne danışmanlık yapan Jane Fisher ile konuştum.

Ayrıca Sağlık ve Yardım Yardım Kuruluşu için gönüllü olarak bir içerik ekibi yönetiyor ve Guatemala ve Nikaragua'daki yardım klinikleri için bağış toplanmasına yardımcı oluyor.

Hiç bir startup'ta kurucu veya kurucu ortak olmayı düşündünüz mü?

Kesinlikle son birkaç aydır en çok düşündüğüm şeylerden biri bu. Muhtemelen kurucu olarak değil, ancak şu anki işyerimden başka bir erken aşamadaki girişim için ayrılacak olsaydım, kesinlikle sadece kurucu ortak olarak gelirdim çünkü başka birinin kötü kararlarından dolayı acı çekmekten yoruldum - bunu tercih ederim kendi acımı çekiyorum.

Şu anda sizi bu yolculuğa aktif olarak devam etmekten alıkoyan şeyin ne olduğunu düşünüyorsunuz? Örneğin, potansiyel bir kurucu ortak aramak, eşleşme olup olmadığını görmek için küçük bir proje denemek, belki yarı zamanlı bir uygulama üzerinde çalışmak?

Yani bunun birkaç nedeni var. Her şeyden önce, ilk etapta solo kurucu olarak bunu denemezdim çünkü şu anda biliyorum ve bu gelecekte değişebilir, solo kurucu olmaya uygun değilim çünkü aslında ben bir kurucu değilim. iş adamı ve ben çok kaotikiz; Beni dengeleyecek birine ihtiyacım var.

Aktif olarak takip etmememin bir başka nedeni de, hayata geçirmek istediğim bir fikir olsaydı ya da katkıda bulunmak istediğim belirli bir amaç olsaydı muhtemelen daha kolay olurdu.

Sanırım orada neler olduğunu görmek için daha fazla araştırma yapmam ve daha fazla insanla tanışmam gerekiyor.

Her ne kadar erken aşamadaki bir startup'a kurucu ortak olarak katılma teklifim olsa da, hâlâ bunu çözmeye çalışıyoruz ve sırf birbirimize uygun olup olmadığımızı görmek ve onu bir araya getirip getirmediğimizi görmek için projeye katkıda bulunmaya çalışıyorum. hayata fikir.

Birlikte bir şey üzerinde çalışmaya başlamak isteyen biri için size yaklaşmanın en iyi yolu ne olurdu?

Sanırım yaptıkları işe tutkuyla bağlı olan insanları gördüğümde hep merak ediyorum, bu yüzden beni dinlemeye ikna etmek gerçekten heyecan verici bir anlatı oluşturmayı gerektiriyor. İşte beni ilk etapta kuruculara çeken şey bu.

İkincisi, daha büyük nedenler ve etkiler konusunda tutkuluyum, bu nedenle benimle çalışmak isteyen veya beni işe almak isteyen kişilerin projelerini sunarken odaklanması gereken bir konu.

Yaptıkları işin etki yönünü vurgulayan kurucularla tanıştığımda, bu benim gerçekten çok hoşuma gidiyor.

Ne zaman yeniliklerinin topluma ne kadar faydalı olduğuna dair kilit noktaları duysam, dayanamıyorum ve şunu sormadan edemiyorum: "Tamam, sana tam olarak ne konuda yardımcı olabilirim?" Bazen havalanıyor, bazen kalkmıyor ama muhtemelen bana yaklaşmanın en iyi yolu bu.

Teknoloji sektöründe kadın olmanın ve özellikle de konu bağış toplamaya geldiğinde (VC parasının %2'sinden azı kadın kuruculara gidiyor) ağırlıklı olarak erkek olmasının, kurucu yolculuğunu sürdürme seçiminiz üzerinde herhangi bir etkisi olduğunu düşünüyor musunuz?

Açıkçası tercihimi hiçbir şekilde etkileyeceğini düşünmüyorum. En azından şu aşamada değil. 18 yaşımdan beri çoğunlukla erkek egemen sektörlerde çalışıyorum ve bu sektörlerde yolumu açmayı öğrendim.

Kadınların belirli bir yüzdesinin VC fonu almasına katkıda bulunarak ve benim örneğimle başkalarına ilham vererek kendi payıma bir parça fark yaratmayı da olumlu bir zorluk olarak görüyorum.

Teşekkür ederim.