鸵鸟效应如何避免令人不快的信息

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卡内基梅隆大学的行为经济学家乔治·洛文斯坦（George Loewenstein）创造了“鸵鸟效应”一词来描述这种现象。这是一种认知偏见，使人们避免负面信息，包括任何可以帮助他们了解自己在实现目标方面做得如何的反馈。改变的唯一方法就是想要改变。避免令人不快的信息并不会让你变得愚蠢，它只是证明你是人类。作为一个人，你可以采取措施来接受这种不适。