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중간에서 고위까지: 사무실 정치를 탐색하는 방법~에 의해@inovak
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중간에서 고위까지: 사무실 정치를 탐색하는 방법

~에 의해 Ivan Novak3m2023/07/24
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너무 오래; 읽다

개발자로서 자신의 코딩 능력만으로도 성공의 길을 닦을 수 있다고 생각하기 쉽습니다. 사무실 정치는 실제로 더 강력한 관계를 구축하고, 팀을 옹호하고, 프로젝트를 성공적으로 이끌기 위한 도구가 될 수 있습니다. 역학을 이해하고, 관계를 구축하고, 효과적으로 옹호함으로써 사무실 정치를 목표 달성에 도움이 되는 긍정적인 힘으로 바꿀 수 있습니다.
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아, 사무실 정치의 거친 정글이여! 당신은 사다리를 올랐고, 더 이상 신입생이 아니며, 이제 당신은 스릴 넘치면서도 위협적인 선배의 영역에 있는 자신을 발견합니다.


갑자기 코드와 기술적 능력이 유일한 무기가 아니라 외교와 협상의 미묘한 기술도 숙달해야 합니다.


개발자로서 자신의 코딩 능력만으로도 성공의 길을 닦을 수 있다고 생각하기 쉽습니다. 그러나 중간 수준 개발자에서 고위 역할로 경력을 발전시키면서 해결해야 할 또 다른 중요한 측면이 있습니다. 바로 사무실 정치입니다.


네, 당신이 읽은 것이 맞습니다. 정치. 그 단어는 당신을 움츠리게 만들고, 묵인하는 동료, 권력 연극, 비밀 동맹의 이미지를 불러일으킬 수 있습니다. 하지만 꼭 이렇게 될 필요는 없습니다.


사무실 정치를 잘 활용하면 실제로 더 강력한 관계를 구축하고, 팀을 옹호하고, 프로젝트를 성공적으로 이끌기 위한 도구가 될 수 있습니다.


그렇다면 떠오르는 선임 개발자로서 당신의 가치를 타협하지 않고 어떻게 사무실 정치의 어두운 물살을 헤쳐 나갈 수 있습니까? 탐험해 봅시다.

풍경을 이해하다

모든 사무실에는 정치적 환경이 있습니다. 역학, 권력 구조 및 영향력을 이해하는 것은 이 지형을 탐색하는 데 중요합니다. 누가 결정을 내리는지, 누가 그러한 결정에 영향을 미치는지, 조직 내에서 정보가 어떻게 흐르는지 주의를 기울이십시오.

관계 구축

강력한 관계를 구축하는 것은 성공적인 사내 정치의 기초입니다. 이것은 아첨이나 아첨이 아니라 진정한 관계에 관한 것입니다. 동료의 관점, 과제 및 동기를 이해하는 데 시간을 투자하십시오.


이러한 통찰력은 협업을 향상하고 필요할 때 프로젝트에 대한 지원을 얻는 데 도움이 됩니다.

귀하의 팀과 프로젝트를 옹호하십시오

선임 개발자로서 귀하의 책임 중 하나는 팀과 프로젝트를 옹호하는 것입니다. 여기에는 팀의 성공, 과제 및 요구 사항을 다른 이해관계자에게 효과적으로 전달하는 것이 포함됩니다.


이는 자랑하는 것이 아니라 팀의 노력을 인정받고 프로젝트에 필요한 리소스를 확보하는 것임을 기억하세요.

건설적으로 갈등을 해결하세요

갈등은 사내 정치에서 피할 수 없는 부분입니다. 이러한 상황을 어떻게 처리하면 관계와 평판에 큰 영향을 미칠 수 있습니다.


갈등을 해결하는 데 적극적으로 참여하십시오. 다양한 관점을 듣고, 공통점을 찾고, 프로젝트와 팀에 가장 이익이 되는 솔루션을 찾기 위해 노력하십시오.

당신의 가치에 충실하세요

사무실 정치를 탐색한다고 해서 막강한 권력자가 되어야 한다는 의미는 아닙니다. 사실, 성실성을 유지하는 것이 가장 중요합니다. 투명하고 정중하며 공정하게 상호 작용하십시오.


자신의 가치를 고수하면 존경을 받을 수 있을 뿐만 아니라 더 건강하고 긍정적인 직장을 조성할 수 있습니다.

감정을 억제하세요

정치적인 상황에서는 감정이 고조될 수 있습니다. 그러나 충동적으로 반응하면 갈등이 심화되고 관계에 해를 끼칠 수 있습니다. 대신 한발 물러서서 상황을 객관적으로 평가하고 차분하고 사려깊게 대응해 보세요.

멘토를 구하세요

사무실 정치에 능숙한 멘토는 귀중한 조언과 지도를 제공할 수 있습니다. 이는 기록되지 않은 규칙을 이해하고, 전략을 개발하고, 어려운 상황에 대한 외부 관점을 제공하는 데 도움이 될 수 있습니다.


사무실 정치는 복잡한 미로일 수 있지만 탐색하는 방법을 배울 수 있는 미로입니다. 역학을 이해하고, 관계를 구축하고, 효과적으로 옹호함으로써 사무실 정치를 목표 달성에 도움이 되고 더 나은 직장을 조성하는 데 도움이 되는 긍정적인 힘으로 바꿀 수 있습니다.


목표는 파워 게임에서 승리하는 것이 아니라 자신을 포함한 모두가 성공할 수 있는 환경을 조성하는 것임을 기억하세요.


"승리는 절반에 불과합니다. 즐기는 것이 나머지 절반입니다." - 범 필립스


결국 시니어 개발자가 되기 위한 여정에는 기술적 측면을 숙달하는 것 이상의 것이 포함됩니다. 이는 사무실 정치의 까다로운 파도를 포함하여 도전의 물결을 헤쳐나가며 팀과 프로젝트를 이끌 수 있는 리더, 협력자, 항해자가 되는 것입니다.