この記事は Kyle Hopkins と Emily Goodykoontz によって ProPublica に掲載されました。 との共著 、Anchorage Daily News の Anchorage Daily News この記事は、Anchorage Daily News と提携して ProPublica の Local Reporting Network のために作成されました。 、このような記事が公開されたらすぐに入手してください。 Dispatches にサインアップして アンカレッジのデイブ ブロンソン市長が 2021 年 7 月に就任して以来、彼と彼の政権は、その言動について批判されてきました。 幹部は解雇されたり、辞任したりした。市に対して訴訟が提起され、市のオンブズマンのオフィスに苦情が提出されました。オンブズマンは市の検察官に、従業員がスパイされていることを心配していると語った. ブロンソンは、COVID-19 の義務化に反対し、市で進行中のホームレスの危機に不満を抱いていた保守派の有権者からの支持の波により、僅差で選出されました。 前市長のイーサン・バーコウィッツは、テレビのニュースレポーターが彼の裸の背中の写真を彼女にテキストメッセージで送ったことを明らかにした後、1年も経たないうちに辞任した. 任期制限のために再選を求めることができなかった民主党員のバーコウィッツは、記者にメッセージを送った彼の「容認できない個人的行為」を認めた。 ブロンソンの選挙以来、アラスカ最大の都市の政府の席を襲ったいくつかの論争と告発のタイムラインは次のとおりです. ブロンソンは、内部告発者の懸念を提起したために解雇されたと主張する元市長からの訴訟の可能性を理由に、最近のインタビューの要求をすべて拒否し、質問には答えていません. ブロンソンのアドバイザーであるラリー・ベイカーは質問に答えなかった。 市長のもう一人の重役である人事部長のニキ・ツィバカは、この話が出版の準備中であったため月曜日に辞任した. 2021年9月 マスク義務とホロコーストの比較 COVID-19 が急増し、 ようになったとき、アンカレッジ議会は、公共の場でのマスク着用を義務付ける法律を可決するかどうかについて議論しました。 州が病院で危機管理基準を制定する 多くのブロンソン支持者を含む義務の反対者は、ナチスドイツでのユダヤ人への強制的なマスク着用と比較するために、黄色のダビデの星を胸に留めていました. COVID-19の義務を制定しないことを約束したブロンソンは、 . 星の使用を擁護しました 「私たちは今夜ここでダビデの星にかなり言及しましたが、それについてユダヤ文化の中で出てきた正式なメッセージがあり、メッセージは「二度とありません」でした.それがエトスです。そして、それがその星が本当に意味することです。「私たちは忘れません。これは二度と起こらないでしょう。」そして、私たちが彼らからそれを借りていることは、実際には彼らの功績だと思います」とブロンソンは言いました. 翌日、 。 彼は謝罪した 2021年10月 水のフッ素処理を止める ブロンソンは、水処理プラントを視察しているときに、 で水道水のフッ素化が義務付けられているにもかかわらず、労働者に突然、アンカレッジの水道のフッ素化を停止するように命じました。 アンカレッジ市の法律 閉鎖について尋ねられたとき、ブロンソンの広報担当者は、数日後に実際に起こったと言う前に、その出来事は起こらなかったと誤って言いました.シャットオフは約5時間続きました。 市長室は、ブロンソン市は市の条例に違反していない、と主張した. 行政当局者はまた、公益事業のマネージャーが市長にそれを止めるように頼んだと言いました - マネージャーは議会への と市長への それを否定しました. 公式声明 電子メールで 水道水には1950年代から虫歯予防のためにフッ素が添加されています。フッ化物の潜在的な危険性についての根拠のない主張は何十年にもわたって広まり、1990 年代のアンカレッジ議会で議論の波を引き起こしました。 ブロンソンは、公益事業の労働者が物質に関連する健康問題を経験していると彼に言ったので、彼が注文したと言いました. 労働者を代表する組合の事業責任者は、組合員からその 述べた。 ような苦情は受けていないと 2022 年 5 月 「私はジュディと一緒です」 ブロンソンは、市立図書館を運営する市長の選択が人種差別的な発言やその他の軽蔑的なコメントをしたという主張を調査し始めたため、アンカレッジ機会均等局の局長を解雇した. 図書館の副所長であるジュディ・エレッジは、従業員に「白人男性と彼の油がなければ、先住民はまだ洞窟に住んでいただろう」と言い、ドラァグクイーンに関する本を「汚物」と呼んで非難された. Black Lives Matter のような運動は「この国の図書館を殺している」と主張しています。 図書館の従業員は、ブロンソン市の人事部長であるニキ・ツィバカに彼女の発言について苦情を申し立てることはできないと感じていると語った. Tshibaka は、図書館諮問委員会の会議で「I'm with Judy」の T シャツを着た後、図書館職員からの苦情を を妨げられました。市長室とツィバカは当時、この件に関する質問に答えなかった. 調査すること スポークスパーソンは、市のオンブズマンからの勧告に行政が「応じた」と述べただけで、Tshibaka を図書館職員の苦情や雇用に関与させないようにした。 Tshibaka は、「ますます有毒で、敵対的で、意気消沈する職場環境」を理由に 。 辞任した 機会均等局の前局長であるヘザー・マカルパイン氏は、市長の不当な解雇と内部告発者保護への違反を 。 訴えて訴訟を起こしました 市は7月に 、エレッジが人種差別的な発言をしたことを否定し、マカルパインが内部告発者として行動したために解雇されたことを否定した. 苦情に答え 2022年6月 ホームレスの移動 6 月末、ブロンソンはスポーツ アリーナ内にある市の COVID-19 緊急大量ホームレス シェルターを閉鎖し、ホームレスの住民を北東アンカレッジの遠く離れたキャンプ場に移動させました。 ブロンソンは、市の認可を受けたホームレス キャンプ場を、アンカレッジのホームレス対応の公式の一部 。行政は食料も支援サービスも提供しなかった。 と呼ぶことを拒否しました センテニアル パーク キャンプグラウンドでは、非営利団体、サービス プロバイダー、ボランティアが基本的なニーズを満たすために 。 奮闘しました ツキノワグマは定期的に 始めました。野生動物当局はそこで複数のクマを撃ち殺しました。 キャンプ場を襲撃し ホームレスの人々の擁護者は、この状況を「 」と非難しました。一部の国会議員とコミュニティのリーダーは、この状況を「人道的危機」と呼んだ。 嘆かわしい 市の法律により、極寒の気温が到来すると、アンカレッジは緊急冬用シェルターを設置する必要があります。そのため、9 月末、市はセンテニアルに住む人々をアリーナに戻しました。 2022 年 8 月 保健所長の虚偽の履歴書 市長が選んだ市保健局の担当者は、アラスカ公共メディアが たことを明らかにする直前に、突然辞職しました。 履歴書の多くを嘘をつき、誇張してい Joe Gerace は、2 つの修士号を取得し、アラスカ州兵の高官を務めた医師の助手であると偽って主張しました。 Geraceの下で働いていた、彼と一緒に志願した、または保健局で働いていたと言った何人かの人々は、ブロンソン政権に彼の経歴が合わないと伝えようとした. 人事部長のツィバカは、ある時点で従業員を「性格暗殺」で非難し、ジェレスに「あなたの最高の性格を中傷した」ことを謝罪しました。 アラスカ・パブリック・メディアによると、2人の女性が、市長が出席した非公開の議会会議で、ジェレスの明らかに捏造された履歴書について懸念を表明した.その会議での議会は、Gerace を取締役として 。 承認することを決定しました 9月、ジェレスはアラスカ・パブリック・メディアに対し、職歴と兵役に関して「いくらか自由を取った」ことを認めた. 州は昨年 12 月、元米軍の高官であると不正に主張した後、6 万 1,000 ドル以上の借金があると主張して、Gerace に対して 。その結果、Gerace は公式の国家民兵組織内で高い地位を割り当てられ、過払いになったと訴訟は主張している。 訴訟を起こしました Gerace は月曜日に Daily News と ProPublica に宛てた電子メールで、「両当事者にとって費用のかかる裁判」を回避することを期待して州に和解の申し出をしたと書いた. Gerace は電子メールで、正式に訴状を受け取っておらず、それ以上コメントすることはできなかったと書いたが、民兵の他のメンバーも以前の兵役を上回るランクを与えられたと付け加えた. 月曜日に市長に宛て の中で、Tshibaka は 1 日以内に Gerace を「精査して乗船させるように指示された」と書いています。彼は、誰が彼にその指示を与えたのかは言いませんでした. た辞表 2022 年 9 月 承認なしに建設に何百万ドルも費やす 、未完成のプロジェクトの将来に疑問を投げかけました。 ブロンソン政権は、議会の承認なしに、ホームレスのシェルターとリソース センターのプロジェクトで 490 万ドルの建設工事を開始し 12月にブロンソンに解雇された元市長のエイミー・デンボスキーは、市の指導者に 11ページの書簡の中で、市長で顧問のラリー・ベイカーが、アンカレッジの法律違反を知って、部下の市幹部に圧力をかけ、工事を承認したと主張した。 宛てた デンボスキは、ブロンソンが部下が決定のために「落ちる」だろうと期待していたと主張した. デンボスキ氏は、工事がすでに始まっていることを発見した後、適切な検討のために直ちに建設工事契約を議会に送ったと述べた。 ブロンソンの当局者は、政府が議会の承認なしに建設を開始したことは「過ち」を犯したことを議会に公に認めた.議会はその後、ホームレス シェルターのプラグを抜くことを可決しました。 市の弁護士は、アンカレッジは何百万もの建設工事の責任を負っていると述べています。市が払えない場合は、訴訟を起こす可能性が高い。 2022年2月～2023年1月 性差別、敵対的な職場環境、ペニス型クッキー 市役所の従業員はインタビューで、購買責任者のレイチェル・アルジャーが市役所で配るためにペニス型のクッキーを 2 回持ってきたと語った. デンボスキは、この問題を市長とチバカに報告したとき、彼らは何の行動も起こさなかったと主張している。 Alger は電話メッセージに応答せず、質問を電子メールで送りました。チバカも無反応。 より一般的には、デンボスキは市への手紙の中で、市長は敵対的な職場環境を作り出す行動を奨励し容認し、市役所では露骨な性差別が容認されていると述べた. 市長は女性を男性とは異なる扱いをし、男性を叱責したことでデンボスキを非難した、と彼女は主張した. 「この部下は男性で、デンボスキは女性であるため、男性従業員は「ここ」で、デンボスキさんは「そこ」にいることを示すために、手をさまざまな高さに合わせて彼女に見せながら声を上げました。彼女の苦情の手紙。 ブロンソンは、デンボスキの主張についての質問に答えることを拒否しました.市長室のスポークスパーソンは声明で、市の弁護士代理が市長に「訴訟の可能性」に関する問題について議論しないように忠告したと述べた. 2022年12月～2023年1月 スパイの恐怖、監視カメラ アンカレッジのオンブズマンによると、複数の市役所の従業員は、幹部が建物内の監視映像の見直しについて公然と話していたため、苦情を申し立てることを恐れていると語った. オンブズマンのダレル・ヘスは 1 月 19 日、市長と議会議長に 送り、この問題を市の検察官に照会したと述べ、「義務違反、不正行為、または違法行為があった可能性がある」という彼の考えを引用しました。 」 メモを 「従業員は、私たちのオフィスへのアクセスが監視されていることを恐れて、私たちのオフィスを訪問するのをためらっていると述べています」と Hess はメモで述べています。 副参謀長のブライス・ウィルバンクスは同じ週に辞任した. 彼の弁護士は市に独自の 、辞任を取り消そうとし、オンブズマンが不適切に行動したと非難した. 手紙を送り ウィルバンクスの弁護士は、彼が正当な手続きを拒否されたと主張した. ウィルバンクスはコメントの要請に応じず、彼の弁護士はコメントを拒否した. の による写真 Unsplash JoshuaHoehne
