जितना हमने सोचा था उससे कहीं अधिक तेजी से समय बदल रहा है।
ऐसा लगता है जैसे हर सुबह मैं उठता हूं और दुनिया में बड़े पैमाने पर लहर पैदा करने वाली एक नई क्रांतिकारी तकनीक या राजनीतिक आंदोलन होता है।
उद्यमियों और आम तौर पर नेताओं के रूप में, हमें भविष्य को बहुत गंभीरता से लेने की आवश्यकता है। हम एक ऐसी दुनिया में रहते हैं जो बहुत तेज गति से बदल रही है, और नेतृत्व इतना महत्वपूर्ण कभी नहीं रहा।
व्यवसाय में, चीजें चलती नहीं रहती हैं, इसलिए यदि हम गति के साथ तालमेल नहीं बिठा पाते हैं, तो हमारा व्यवसाय बर्बाद हो जाता है।
इसलिए जैसा कि हम अगले दशक में हावी होने के लिए तैयार हैं, हमें उन चुनौतियों से अवगत होना चाहिए जो नेताओं के लिए आगे हैं। यह हमारे जूते पर पट्टा करने और हमारे रास्ते में आने वाली बाधाओं से निपटने के लिए खुद को तैयार करने का समय है।
उन्होंने अपने पूरे जीवन में इसका अध्ययन किया है और मुझे इस बात की बहुत जानकारी दी है कि एक महान नेता बनने के लिए क्या करना पड़ता है।
सबसे दिलचस्प विचारों में से एक जिसे हमने छुआ, जिसने मुझे इस सप्ताह के समाचार पत्र को लिखने के लिए प्रेरित किया, वह उन चुनौतियों का विचार था जो भविष्य में नेताओं का सामना करने जा रहे हैं। दुनिया एक अभूतपूर्व दर से बदल रही है, और एक नेता के रूप में, उन चीजों पर नज़र रखना महत्वपूर्ण है जो पाइपलाइन में आ सकती हैं।
इसलिए इस न्यूज़लेटर में, मैं अगले दस वर्षों में नेताओं के सामने आने वाली सबसे अधिक दबाव वाली चुनौतियों का विश्लेषण करने जा रहा हूँ। तकनीकी व्यवधान से लेकर जनसांख्यिकीय परिवर्तन तक, हम खेल में आगे बने रहने के लिए आपको जो कुछ भी जानने की आवश्यकता है, उसे हम कवर करेंगे।
कमर कस लें, क्योंकि यह भविष्य के बारे में वास्तविक होने का समय है।
जैसा कि भविष्यवादी एल्विन टॉफलर ने एक बार कहा था, "जब आप छोटी चीजें कर रहे हों तो आपको 'बड़ी चीजों' के बारे में सोचना होगा, ताकि सभी छोटी चीजें सही दिशा में आगे बढ़ें।" एक तरह से हम इस ज्ञान को शामिल कर सकते हैं भविष्य के बारे में सूचित भविष्यवाणियां करने के लिए अतीत के गहरे, गहरे अध्ययन के माध्यम से। तकनीकी नवोन्मेष, बाजार के परिदृश्य में बदलाव, और लगातार विकसित होती उपभोक्ता प्राथमिकताओं की तेज गति के बीच, एक कदम पीछे हटना और इतिहास को देखना महत्वपूर्ण हो जाता है। एक ऐसी दुनिया में जो अक्सर 'नए' से घिरी हुई लगती है, याद रखें कि इतिहास अक्सर तुकबंदी करता है अगर वह खुद को दोहराता नहीं है।
वास्तव में, भविष्य पर बेहतर पकड़ के लिए इतिहास के इतिहास में तल्लीन करने के दो मुख्य कारण हैं: पैटर्न और प्रवृत्तियों का पता लगाना, और व्यापक प्रासंगिक समझ हासिल करना।
ऐतिहासिक विश्लेषण प्रतिमानों और प्रवृत्तियों के खजाने के रूप में कार्य करता है जो हमें अमूल्य अंतर्दृष्टि प्रदान कर सकता है। पिछली घटनाओं और डेटा की एक व्यवस्थित समीक्षा हमें यह समझने के लिए तैयार कर सकती है कि कौन सी रणनीतियाँ और दृष्टिकोण प्रभावी थे और जो असफलता का कारण बने।
उदाहरण के लिए, 1990 के दशक के अंत में कुख्यात डॉट-कॉम बबल को लें। इस अवधि के दौरान, इंटरनेट-केंद्रित व्यवसायों में एक अतृप्त निवेश उन्माद ने बाजार की स्थिति को जन्म दिया जहां वास्तविक लाभप्रदता पर जोर धूल में खो गया। इनमें से कई व्यवसाय बंद हो गए, जिससे भारी वित्तीय नुकसान हुआ। इस परिदृश्य के विश्लेषण से अटकलों के खतरे, अस्थिर विकास की उम्मीदें, और खराब उचित परिश्रम का पता चलता है। इस तरह का ज्ञान उभरते बाजारों में समान चेतावनी संकेतों को पहचानने और अधिक विवेकपूर्ण निवेश रणनीतियों को सक्षम करने में अमूल्य है।
एक माध्यमिक, फिर भी समान रूप से महत्वपूर्ण, ऐतिहासिक अध्ययन का लाभ प्रासंगिक समझ है। जब हम अतीत की घटनाओं और स्थितियों को अलग-अलग दृष्टिकोणों से विश्लेषित करते हैं, तो हम उन स्थितियों के बारे में अधिक सूक्ष्म दृष्टि प्राप्त करने के लिए खड़े होते हैं जो विशिष्ट परिणामों की ओर ले जाती हैं। प्रासंगिक पेचीदगियों को समझकर, हम अनुमान लगा सकते हैं कि कारकों का एक समान संगम भविष्य में तुलनीय परिणामों को कैसे प्रभावित कर सकता है।
1930 के दशक की महामंदी का उदाहरण लें। वैश्विक आर्थिक इतिहास में एक विपत्तिपूर्ण अवधि, अवसाद कारकों के एक शक्तिशाली कॉकटेल का परिणाम था: मुक्त शेयर बाजार की अटकलें, व्यापक बैंक विफलताएं, और अपर्याप्त सरकारी जांच और शेष राशि। इन्हें विनाशकारी आर्थिक मंदी के उत्प्रेरक के रूप में पहचानते हुए, हम उन नीतियों के प्रति सतर्क रह सकते हैं जो संभावित रूप से एक समान जोखिम परिदृश्य बना सकती हैं।
अतीत भविष्य के लिए एक शक्तिशाली कम्पास के रूप में कार्य करता है। इसकी कहानियां, सबक और पैटर्न हमें वर्तमान के जटिल परिदृश्य को नेविगेट करने और भविष्य के लिए तैयार करने में मदद करते हैं। जैसा कि मार्क ट्वेन ने कहा, "इतिहास खुद को दोहराता नहीं है, लेकिन यह तुकबंदी करता है।" इन ऐतिहासिक छंदों का अध्ययन करके, हम अधिक सूचित निर्णय ले सकते हैं और भविष्य बना सकते हैं जो इसे दोहराने के बजाय अतीत से सीखता है।"
जैसा कि हमने अतीत से सबक लिया है, यह भविष्य की ओर विशेष रूप से व्यापार और नेतृत्व के क्षेत्र में अपनी दृष्टि डालने का समय है। आने वाले दशक में कई चुनौतियां हैं, और सफलता बड़े बदलावों के अनुकूल होने की क्षमता पर निर्भर करेगी।
यहां प्रमुख रुझान हैं जिन्हें आपको देखना चाहिए क्योंकि हम परिवर्तन के उथल-पुथल वाले ज्वार को नेविगेट करते हैं:
जैसे-जैसे हम तकनीकी क्रांति के मुहाने पर खड़े हैं, हम एक ऐसे भविष्य का सामना कर रहे हैं जो बेहद तेज गति से हमारी ओर आ रहा है। आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस, मशीन लर्निंग, और अन्य उभरती हुई तकनीकों में प्रगति केवल क्षितिज पर टिमटिमाना नहीं है; वे व्यापार और नेतृत्व के परिदृश्य को फिर से आकार देने के लिए तैयार उल्का वर्षा हैं। वे हमें एक ऐसे भविष्य की ओर ले जा रहे हैं जहां अनुकूलन, नवप्रवर्तन और विजय प्राप्त करना ही एकमात्र विकल्प है।
इस भूलभुलैया में नेविगेट करना कठिन लग सकता है, लेकिन याद रखें कि इन चुनौतियों के भीतर अपार अवसर हैं - इस व्यवधान के ताने-बाने में बुने हुए सुनहरे धागे। यह शालीनता के लंगर से मुक्त होने और निरंतर सीखने, विकास और विकास की यात्रा पर चलने के बारे में है। यह बदलाव की इन हवाओं को जेटस्ट्रीम में बदलने के बारे में है जो हमें आगे बढ़ाती है। यहाँ आपका कम्पास है:
डिजिटल डीप-एंड में गोता लगाएँ: उभरती प्रौद्योगिकियों की लहरों में खुद को पूरी तरह से डुबो दें। इन गतिशील प्रवृत्तियों को समझने के लिए इसे अपना व्यवसाय बनाएं, न केवल अमूर्त अवधारणाओं के रूप में बल्कि परिवर्तन के मूर्त उपकरण के रूप में। सीखने के सत्र, टेक-ट्रेंड राउंडटेबल्स और तकनीकी विशेषज्ञों के साथ सार्थक चर्चा के लिए समय समर्पित करें। जैसा कि कहा जाता है, ज्ञान ही शक्ति है, और इस मामले में, यह हमें भविष्य में प्रेरित करने की शक्ति है।
नवाचार की संस्कृति विकसित करें: तेजी से तकनीकी परिवर्तन के युग में, व्यापार रणनीति की पारंपरिक प्लेबुक को फिर से लिखने की आवश्यकता है। एक ऐसी संस्कृति के बजाय जो परिवर्तन के इर्द-गिर्द घूमती है, हमें एक ऐसी संस्कृति की आवश्यकता है जो इसमें उलटी हो। एक ऐसे वातावरण का पोषण करें जहां टीमें परिकलित जोखिम लेने, नए विचारों के साथ प्रयोग करने और चट्टान के बजाय गुलेल के रूप में प्रौद्योगिकी की क्षमता को देखने के लिए प्रेरित हों।
कल के लिए अपनी टीम को तैयार करें: जैसे-जैसे तकनीकी परिदृश्य विकसित होता है, वैसे-वैसे हमारे कौशल भी विकसित होने चाहिए। अकादमिक और पेशेवर संस्थानों के साथ भागीदार व्यक्तिगत सीखने के मार्ग विकसित करने के लिए जो आपकी टीमों के भीतर आवश्यक कौशल विकसित करते हैं। यह न केवल उन्हें तकनीकी लहर की सवारी करने के लिए सुसज्जित करता है बल्कि उन्हें भविष्य की लहर बनाने वाला भी बनाता है।
सदी की शुरुआत के साथ, हमने अपनी दुनिया की जनसांख्यिकी को एक भव्य, वैश्विक शतरंज की बिसात पर टुकड़ों की तरह बदलते देखा है। कुछ क्षेत्रों में बढ़ती उम्र की आबादी, अन्य में युवा वृद्धि, और सांस्कृतिक और जातीय विविधता हर जगह खिल रही है - ये केवल सांख्यिकीय परिवर्तन नहीं हैं। वे विकासशील आख्यान हैं जो भविष्य के बाजार को आकार देने की शक्ति रखते हैं।
नेताओं के रूप में, हमें इन परिवर्तनों की नब्ज लेने, नई लय को समझने और इन उभरती जनसांख्यिकी की धड़कनों के लिए अपनी रणनीतियों को अनुकूलित करने की आवश्यकता है। यह हमारे दर्शकों के साथ सही तालमेल बिठाने के बारे में है, न केवल उनकी भावनाओं को प्रतिध्वनित करना बल्कि उनकी अस्पष्ट जरूरतों और इच्छाओं के साथ भी प्रतिध्वनित करना। यहां बताया गया है कि हम इसे कैसे ऑर्केस्ट्रेट कर सकते हैं:
अपने दर्शकों पर एक पल्स प्राप्त करें: बदलते जनसांख्यिकीय पैटर्न के बारे में पूरी तरह से जागरूक रहें, यह बदलती उम्र की गतिशीलता या सांस्कृतिक बदलाव हो। उनकी कहानियों को सुनें, उनकी अनूठी ज़रूरतों को समझें, और अपने उत्पादों या सेवाओं को उनके आख्यानों में अच्छी तरह फिट करने के लिए तैयार करें। यह केवल बाजार की संतुष्टि के बारे में नहीं है; यह एक ग्राहक अनुभव को तैयार करने के बारे में है जो व्यक्तिगत और उद्देश्यपूर्ण लगता है।
वैश्वीकरण को गले लगाओ: हमारी दुनिया का विविध सांस्कृतिक ताना-बाना अवसरों का एक सुंदर मोज़ेक प्रस्तुत करता है। जटिल पैटर्न सीखें, प्रत्येक संस्कृति की विशिष्टता की सराहना करें और इन अंतर्दृष्टि को अपनी संगठनात्मक रणनीति में बुनें। एक विविध और समावेशी टीम को बढ़ावा देना यहां आपका मार्गदर्शक हो सकता है, जिससे आप व्यापक दर्शकों से जुड़ सकते हैं और अप्रयुक्त बाजारों के बाढ़ के द्वार खोल सकते हैं।
चुस्त रहें: जनसांख्यिकी गतिशील हैं; वे ज्वार हैं जो हमारे बाजारों की तटरेखाओं को आकार देते हैं। इन परिवर्तनों के प्रति लचीले और उत्तरदायी रहें। अपने व्यवसाय मॉडल को बदलने से लेकर अपनी रणनीतियों को अनुकूलित करने तक, अपने हाथों को अनुकूलता के पहिए पर रखें। अंत में, एक बदलते जनसांख्यिकीय परिदृश्य में फलने-फूलने की कुंजी केवल लहर की सवारी करने के बारे में नहीं है, बल्कि इसे अपने पक्ष में चलाना और आकार देना सीखना है।
जैसे ही 21वीं सदी में सूरज उगता है, हम खुद को एक ऐसे युग में पाते हैं जहां जलवायु परिवर्तन पर कार्रवाई करने का आह्वान कभी भी जोर से या अधिक जरूरी नहीं रहा है। इस ग्रह पर हमारे व्यवसायों के पदचिह्न पहले से कहीं अधिक लंबी छाया डाल रहे हैं, जिससे स्थिरता के प्रकाश में कदम रखना अनिवार्य हो गया है। जो कभी एक नैतिक और नैतिक जिम्मेदारी थी वह अब एक महत्वपूर्ण व्यावसायिक अनिवार्यता बन गई है। इसे नज़रअंदाज़ करना बढ़ते ज्वार से आँख मूंद लेने जैसा होगा।
दूसरी ओर, इसे अपनाने से संभावनाओं के एक नए दायरे के द्वार खुलते हैं - स्वच्छ संचालन, स्थायी समाधान और एक ऐसा भविष्य जो न केवल समृद्ध हो बल्कि रहने योग्य भी हो। यह हमारे व्यवसायों को एक अल्पकालिक, लाभ-केंद्रित दृष्टिकोण से एक दीर्घकालिक, स्थिरता-संचालित दृष्टिकोण से चलाने के बारे में है। हरित क्रांति नहीं आ रही; यह यहाँ है। और यहां बताया गया है कि हम बागडोर कैसे संभाल सकते हैं:
थिंक ग्रीन, एक्ट ग्रीन: अपने व्यवसाय के डीएनए में स्थिरता को शामिल करें। नवीकरणीय ऊर्जा स्रोतों को चुनने से लेकर कचरे को कम करने तक, हरित व्यवसाय मॉडल में संक्रमण के असंख्य तरीके हैं। यह न केवल आपके कार्बन पदचिह्न को कम करने में मदद करेगा, बल्कि लागत में कमी और दक्षता के अवसर भी पैदा करेगा।
इको-कंज्यूमर से मिलें: जैसे-जैसे उपभोक्ता अपने पारिस्थितिक पदचिह्न के बारे में अधिक जागरूक होते हैं, व्यवसायों को उनसे इस हरे रास्ते पर मिलना चाहिए। ऐसे उत्पादों और सेवाओं को डिजाइन करने का प्रयास करें जो न केवल गुणवत्ता में उच्च हैं बल्कि पर्यावरणीय प्रभाव पर भी कम हैं। यह केवल बाजार की मांग को पूरा करने के बारे में नहीं है; यह एक स्थायी भविष्य का मार्ग प्रशस्त करने के बारे में है।
एक कदम आगे रहें: हरित नवप्रवर्तन के युग में, अपनी आंखें और कान जमीन की ओर खुले रखना आपको एक अच्छी शुरुआत दे सकता है। यह स्वच्छ तकनीक हो, टिकाऊ आपूर्ति श्रृंखला प्रथाएं हों, या पर्यावरण के अनुकूल पैकेजिंग समाधान हों, सूचित किया जाना अभिनव होने की दिशा में पहला कदम हो सकता है।
व्यापार के भव्य रंगमंच में, एक नए अधिनियम - वैश्वीकरण पर से पर्दा उठ गया है। हमारी दुनिया एक वैश्विक गांव में सिमट गई है जहां व्यवसाय एक क्लिक की गति से महाद्वीपों को पार कर सकते हैं। हालाँकि, यह नया अधिनियम अपने नियमों और संकेतों के साथ आता है। सीमा पार करना सिर्फ भौगोलिक दूरियों के बारे में नहीं है बल्कि सांस्कृतिक अंतराल भी है।
यह विदेशी परिदृश्यों को समझने, उनकी बारीकियों का सम्मान करने और इन नए सांचों में फिट होने के लिए अपनी रणनीतियों के सम्मिश्रण के बारे में है। लेकिन याद रखें कि इन चुनौतियों के भीतर अप्रयुक्त बाजार, संभावित भागीदारी और अवसरों की दुनिया निहित है। यह दुनिया को एक वाइड-एंगल लेंस के माध्यम से देखने और ग्लोब को अपने खेल के मैदान में बदलने के बारे में है। यहां आपकी प्लेबुक है:
नियमों से परिचित हों: वैश्विक खेल खेलने का पहला कदम इसके नियमों को समझना है। इसमें आप जिन अंतरराष्ट्रीय बाजारों में प्रवेश करना चाहते हैं, उनके कानूनों और विनियमों पर एक मजबूत पकड़ प्राप्त करना शामिल है। स्थानीय भागीदारों के साथ सहयोग करना या विशेषज्ञों को काम पर रखना आपके मार्गदर्शक बीकन के रूप में काम कर सकता है, जिससे आपको वैश्विक व्यापार की जटिल भूलभुलैया को नेविगेट करने में मदद मिलती है।
सांस्कृतिक विभाजन को पाटना: जैसे-जैसे व्यवसाय सीमाओं के पार विस्तार करते हैं, उन्हें अपनी सांस्कृतिक समझ का भी विस्तार करना चाहिए। इसका अर्थ है सांस्कृतिक संवेदनशीलता को विकसित करना, स्पष्ट और खुले संचार को बढ़ावा देना, और उस विविधता का उत्सव मनाना जो वैश्विक बाज़ार के लिए आंतरिक है। यह टीमों के निर्माण के बारे में है जो न केवल भाषाओं में बल्कि संस्कृतियों में भी धाराप्रवाह हैं।
अवसर का लाभ उठाएं: नए बाजार अज्ञात प्रदेशों की तरह हैं, जिनका पता लगाया जा रहा है। इन अवसरों की पहचान करने में सक्रिय रहें, स्थानीय व्यवसायों के साथ मजबूत नेटवर्क बनाएं और अपरिचित इलाकों में उद्यम करने से न हिचकिचाएं। वैश्वीकरण केवल वैश्विक बाजार में जीवित रहने के बारे में नहीं है; यह फलने-फूलने और बढ़ने के बारे में है।
आज के तेजी से विकसित हो रहे व्यावसायिक परिदृश्य में प्रतिभा प्रबंधन केवल एक रणनीतिक तत्व नहीं है - यह संगठनात्मक सफलता की आधारशिला है। एक ऐसे युग में जहां शीर्ष प्रतिभाओं के लिए कड़ी प्रतिस्पर्धा है और उन्हें बनाए रखना एक अत्यंत कठिन कार्य है, यह समय आ गया है कि हम पटकथा को पलटें।
आज के कार्यबल न केवल अच्छी तनख्वाह के लिए शिकार कर रहे हैं, वे उद्देश्य, विकास और पहचान के लिए तरस रहे हैं। यह आपकी कंपनी को एक ऐसे क्षितिज की ओर ले जाने के बारे में है जहां प्रतिभा को न केवल प्रबंधित किया जाता है बल्कि मनाया जाता है, जोड़ा जाता है और प्रेरित किया जाता है। प्रतिभा प्रबंधन क्षेत्र के लिए आपका नक्शा यहां दिया गया है:
एक सम्मोहक संस्कृति तैयार करें: एक जीवंत, समावेशी संस्कृति बनाना शीर्ष प्रतिभाओं को आकर्षित करने का एक निश्चित तरीका है। रचनात्मकता और नवीनता को महत्व देने वाले वातावरण को बढ़ावा देकर, आप एक ऐसे कार्यबल का मार्ग प्रशस्त करते हैं जो न केवल उत्पादक है बल्कि समर्पित भी है। यह एक ऐसे कार्यस्थल के निर्माण के बारे में है जो विचारों का एक पिघलने वाला बर्तन, विकास का एक मंच और सकारात्मकता का अग्रदूत है।
एंगेजमेंट मीटर हाई रखें: एंप्लॉयी एंगेजमेंट वह सीक्रेट सॉस है जो टॉप टैलेंट को बनाए रखता है। खुले संवाद को प्रोत्साहित करें, कौशल विकास के लिए पर्याप्त अवसर प्रदान करें और स्वस्थ कार्य-जीवन संतुलन सुनिश्चित करें। यह आपके कर्मचारियों को अपनेपन की भावना, उपलब्धि की भावना और उद्देश्य की भावना महसूस करने में मदद करने के बारे में है।
प्रतिभा चुंबक बनें: अपने संगठन को पसंद के नियोक्ता के रूप में स्थापित करें। एक मजबूत नियोक्ता ब्रांड जो आपकी कंपनी के मूल मूल्यों के साथ संरेखित करता है, एक शक्तिशाली प्रतिभा आकर्षित करने वाला हो सकता है। यह आपकी ताकत को बढ़ाने, आपकी सफलता की कहानियों को साझा करने और यह दिखाने के बारे में है कि आप बाकी लोगों से क्या अलग करते हैं।
डिजिटल क्षेत्र में जहां व्यवसायों को प्रौद्योगिकी द्वारा बल दिया जाता है, साइबर सुरक्षा के खतरों की काली छाया बड़ी हो जाती है। आईटी चेकलिस्ट पर साइबर सुरक्षा अब केवल एक आइटम नहीं है - यह बहुत ही कवच है जो आपके व्यवसाय को गंभीर परिणामों से बचा सकता है।
लगातार डेटा उल्लंघनों और परिष्कृत साइबर हमलों के इस युग में, अपने साइबर-गार्ड को बनाए रखना कोई विकल्प नहीं है; यह एक जनादेश है। लेकिन साइबर सुरक्षा को केवल एक रक्षा रणनीति के रूप में न देखें; आइए इसे एक मजबूत नींव के रूप में मानें जिस पर एक व्यवसाय सुरक्षित रूप से नया, विकसित और विकसित हो सकता है। यहां बताया गया है कि कैसे कमर कसें:
अपने डिजिटल किले की सुरक्षा करें: आपकी डिजिटल संपत्ति वह ख़ज़ाना है जिसे साइबर अपराधी खोज रहे हैं। सुनिश्चित करें कि वे अत्याधुनिक साइबर सुरक्षा उपायों से मजबूत हैं। फ़ायरवॉल और एन्क्रिप्शन से लेकर समय पर सुरक्षा अपडेट तक, सुनिश्चित करें कि आपका डिजिटल किला अभेद्य है।
युद्ध के लिए तैयार रहें: एक व्यापक घटना प्रतिक्रिया योजना का होना एक व्यावसायिक अनिवार्यता है। उल्लंघन की पहचान करने से लेकर क्षति को रोकने तक, आपकी योजना कार्यों का एक अच्छी तरह से कोरियोग्राफ किया हुआ क्रम होना चाहिए जो साइबर हमले के प्रभाव को कम कर सके।
अपने मानव फ़ायरवॉल को सशक्त करें: आपके कर्मचारी साइबर खतरों के विरुद्ध आपकी रक्षा की पहली पंक्ति हैं। संभावित खतरों को पहचानने और तुरंत प्रतिक्रिया देने के लिए उन्हें ज्ञान और उपकरणों से लैस करें। आखिरकार, साइबर सुरक्षा एक बार की परियोजना नहीं है; यह एक निरंतर प्रयास है।
अगले दस वर्षों में नेताओं को जिन चुनौतियों का सामना करना पड़ेगा वे जटिल और विविध हैं। इस निरंतर बदलती दुनिया में सफल होने के लिए, उद्यमियों को चुस्त, लचीला और टोपी की बूंद पर अनुकूलन के लिए तैयार होना चाहिए।
लेकिन, उचित तैयारी और आगे की सोच के साथ, आप न केवल भविष्य में जीवित रहने के लिए तैयार हो सकते हैं, बल्कि आप उसमें फलने-फूलने के लिए भी तैयार हो सकते हैं।
यदि आप इसके बारे में अधिक जानना चाहते हैं, तो बिल के साथ पूरी बातचीत अवश्य देखें । उनके पास जीवन भर का ज्ञान और अंतर्दृष्टि है, और यह बातचीत मेरे सर्वकालिक पसंदीदा में से एक है!
अभी के लिए बस इतना ही; पढ़ने के लिए धन्यवाद।
अगर आपको यह लेख अच्छा लगा हो, तो मुझे आपसे सुनना अच्छा लगेगा।
इस ईमेल का जवाब दें या मुझे @ScottDClary पर ट्वीट करें और मैं हर किसी से संपर्क करने की पूरी कोशिश करूंगा!
इस लेख की मुख्य छवि हैकरनून केएआई इमेज जेनरेटर द्वारा "पहाड़ों पर नेताओं" के संकेत के माध्यम से तैयार की गई थी।