( Imagen cortesía de Hello Lightbulb) De 2018 a 2022, la cantidad de nómadas digitales en Estados Unidos se ha más que duplicado, pasando de en cuatro años Al mismo tiempo, muestran que los estadounidenses más jóvenes están comenzando a valorar más la realización que el salario al elegir sus carreras. 4,8 millones a más de 11 millones datos de encuestas Hechos como estos nos muestran que la naturaleza del trabajo está evolucionando claramente. ¿También pueden decirnos adónde va? ¿Ocultan alguna pista sobre cómo encajará el creciente modelo de negocio play-to-earn (P2E) de blockchain en este panorama cambiante? ¿Cómo será el trabajo en el futuro? Desde COVID-19, ha habido una lejos de trabajar en la oficina y hacia el trabajo en línea. clara tendencia Las empresas han aprendido que esto funciona y es probable que continúen haciéndolo. Los trabajadores remotos ahorran dinero y mejoran el rendimiento al permitir que las empresas alquilen menos espacio de oficina y mantengan un grupo de empleados más diverso geográficamente y rico en talento. Esto sugiere que nos dirigimos a un mundo en el que la mayor parte del trabajo se realiza de forma remota y los empleados tienen la libertad de vivir donde quieran. El crecimiento del trabajo independiente El cambio hacia el trabajo en línea es solo la mitad de la ecuación. indica que los trabajadores independientes constituirán la mayoría de la fuerza laboral de EE. UU. para 2027. Datos de Statista Eso encaja con la idea de los trabajadores jóvenes que quieren más satisfacción en sus carreras. Los autónomos generalmente tienen más libertad de programación y, por lo tanto, más tiempo para dedicarse a sus pasiones. Teniendo en cuenta todo esto, podemos mirar el futuro del trabajo y concluir que será uno en el que los trabajadores autónomos, repartidos por todo el mundo, establezcan relaciones temporales con empresas que les paguen ad-hoc. Pros y contras Hay algunos beneficios y desventajas claros en esta versión del futuro. En el lado positivo, las personas deberían tener una nueva libertad para concentrarse en lo que realmente les importa y vivir donde se sientan como en casa. En el lado negativo, el trabajo independiente en línea puede ser un negocio impredecible, especialmente al comenzar. Se necesita tiempo para crear una lista estable de clientes que puedan proporcionar un pago constante. Este es uno de los principales obstáculos que los trabajadores deberán superar en su transición del empleo de tiempo completo al trabajo independiente. Para complicar aún más las cosas, el saldo de cuenta total promedio para los estadounidenses menores de 35 años es . solo $ 11,250 Eso es un colchón, pero no es probable que sea suficiente para cubrir los gastos de una persona promedio durante el tiempo que le tome encontrar un trabajo estable como autónomo. Dicho de otra manera, a medida que cambiamos a una economía de trabajo independiente y en línea, sería muy útil para la persona promedio tener una solución provisional para los ingresos en la que puedan confiar mientras hacen la transición. Entrar P2E Play-to-Earn podría ser la clave para desbloquear el futuro del trabajo para más personas. Puede que no sea una forma de ganarse la vida a tiempo completo en esta etapa de su evolución. Sin embargo, podría ser la mejor fuente secundaria de ingresos disponible para muchas personas que están comenzando la transición al trabajo independiente. Si no está familiarizado, P2E es un modelo comercial de cadena de bloques a través del cual las personas ganan criptomonedas para jugar juegos. Fue popularizado por Axie Infinity y ahora es omnipresente en los juegos criptográficos. Gran parte de ese crecimiento ha sido impulsado por plataformas que permiten a los desarrolladores tradicionales crear fácilmente versiones web 3.0 de sus juegos. Por ejemplo, productos como permiten a los desarrolladores de todos los presupuestos y tamaños lanzar sus propios juegos P2E con un conjunto de herramientas listas para usar. Este tipo de infraestructura ya existe y debería ayudar al modelo de jugar para ganar a ganar aún más fuerza en el futuro. el SDK de Ankr ¿Cómo podría funcionar esto realmente? Imagina que eres un especialista en marketing digital que acaba de dejar su trabajo para comenzar a trabajar como autónomo. No tiene suficientes clientes para igualar sus ingresos anteriores de inmediato, por lo que comienza a buscar otras oportunidades en línea para llenar el vacío. Ha oído hablar de los juegos de jugar para ganar, por lo que visita una plataforma como __ __ para ver sus opciones. Utiliza las clasificaciones del sitio para ver los juegos de blockchain con mayores ganancias y decide probar uno que parece interesante. Rainmaker Games Disfrutas jugando el juego y eventualmente incluso te vuelves bastante bueno en él. Gracias a la economía P2E única, convierte esa habilidad en un ingreso. Tan rápido como eso, ha tomado algo que le gustaba hacer y ha ganado dinero con ello. ¿Qué pasa con los no jugadores? Si no eres un jugador, no te preocupes. Todavía habrá oportunidades para que cree un ingreso secundario para usted en este ecosistema. Existen muchos modelos de ingresos innovadores que toman lo que comenzó jugando para ganar y lo amplían. Por ejemplo, es pionero en el primer sistema party-to-earn, que paga a los jugadores por asistir a reuniones sociales en el metaverso y fuera de línea. Sociedad Meta Club Los juegos no son todo lo que el modelo P2E tiene para ofrecer. Está evolucionando rápidamente y no se sabe qué oportunidades estarán disponibles incluso dentro de un año. Poniendolo todo junto El modelo de jugar para ganar no es perfecto. Puede ser difícil para los desarrolladores crear ecosistemas sostenibles mientras evitan la disminución constante de sus tokens criptográficos nativos. Dicho esto, popularizar una nueva tecnología siempre es difícil. Internet no era el recurso integral que es hoy cuando se inventó en 1983. De manera similar, Amazon tardó años en alcanzar una valoración de un billón de dólares. Lo que está claro es que los productos de jugar para ganar encajan increíblemente bien con el espíritu de la época actual. Se sientan en la intersección de blockchain, la independencia en línea y el impulso por la realización personal. A medida que las criptomonedas crecen y más personas se convierten en sus propios jefes, vigile el ecosistema de pago para ganar. Podría ser simplemente el eslabón perdido hacia el futuro del trabajo en línea.
