Papa Zuck quiere subirse al tren de la suscripción como servicio pidiéndoles a los usuarios que paguen al menos $11.99 por mes para recibir la codiciada (?) insignia verificada en Facebook e Instagram que indica que eres quien dices ser y no alguien que finge ser George W. Bush.
Una vez dijimos en broma que todo lo que alguien quería hacer a través de Internet eravenderte cosas . No importaba si eso era algo que realmente querías o necesitabas o incluso si era algo útil, siempre que estuvieras en Internet, eras un cliente potencial.
Y nada prueba ese punto más que unanuncio porMeta la semana pasada para comenzar a cobrar a los usuarios por un llamado paquete de suscripción. Sí, Papa Zuck quiere montar eltren de suscripción como servicio pidiéndoles a los usuarios que paguen al menos $11.99 por mes para recibir la codiciada (?) insignia verificada enFacebook yInstagram que indica que eres quien dices ser y no alguienhaciéndose pasar por George W. Bush .
$ 11.99 también le brinda una gran cantidad de otros beneficios, que incluyen "ayuda cuando la necesita" con "acceso a una persona real para problemas comunes de la cuenta", lo que presumiblemente significa que los usuarios que no pagan serán relegados a un tiovivo de mensajes automáticos que los deja más confundidos que nunca.
Entonces, ¿por qué ahora? Bueno, 2022 realmente no fue amable con Meta o su fundador Mark Zuckerberg, con ambosperdiendo miles de millones en su valor debido a la insistencia en una tecnología (también conocida como "metaverso") que aún no ha ganado un atractivo generalizado. A pesar de despedir11.000 empleados (con más esperado en elfuturo cercano ), Meta, que poseeFacebook ,Whatsapp , yInstagram (entre otros), está en apuros para mejorar la rentabilidad y las ventas después de gastar miles de millones en hacer que a la gente le importe un comino la realidad virtual (y, por extensión, el metaverso) sin nada que mostrar.
Aún está por verse si este experimento, que inicialmente se implementará en Australia y Nueva Zelanda a finales de esta semana, dará sus frutos. Aunque la última vez que un multimillonario ofreció a los usuarios la posibilidad de comprar la marca de verificación verificada en su sitio web de redes sociales, resultótan bien como cabría esperar . 🙄
Instagram ocupó el puesto número 1 en esta semanaRanking de empresas tecnológicas mientras que Facebook estaba en tendencia en el puesto número 2.
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Microsoft busca el dominio en IA, pero también en juegos... 🏌️
Desde que ChatGPT se lanzó al público en general, los usuarios han estadoVolverse loco con lo que puede hacer el chatbot, lo que llevó a Microsoft a incorporar esa tecnología dentro de su motor de búsqueda Bing. Bueno, lamentablemente para los más raros, Microsoft ha decidido ahoralímite la cantidad de veces que los usuarios pueden interactuar con el chatbot de Bing porque simplemente no era capaz deconversaciones prolongadas y soltó tonterías como querer robar secretos nucleares.
Sin embargo, en el fondo, Microsoft ya está vendiendo la idea de Bing impulsado por IA a los anunciantes para que cuando los usuarios pregunten algo como "¿cuáles son los mejores hoteles en México?", el chatbot pueda mostrar anuncios de hoteles, Reutersinformes .
Mientras tanto, la empresa estáduro en el trabajo , tratando de convencer a los reguladores antimonopolio en la UE de que, por favor, permítanles adquirir Activision-Blizzard, el productor de éxitos como Call of Duty y World of Warcraft, para que la industria de los videojuegos se vuelva más "competitiva". (jajaja)
sony no tiene nada de eso y quiere que los reguladores bloqueen el trato.
Microsoft estaba en tendencia en el puesto 46 esta semana.
Amazon pide a los empleados que regresen a la oficina 🏃
Amazon , uno de los mayores empleadores de EE. UU.,emitido un aviso a los empleados pidiéndoles que viajen a la oficina al menos tres veces por semana. En una nota que explica la decisión, el director ejecutivo del gigante del comercio electrónico, Andy Jassy, dijo que aprender y colaborar era mucho más fácil cuando los empleados trabajaban en persona y que los equipos se unían mucho mejor cuando estaban cara a cara.
Más poder para Amazon, supongo...
La compañía fue tendencia en el puesto 38 esta semana.
de Elon Musktesla despidió a algunos empleados que se estaban sindicalizando en sus instalaciones de Buffalo, Nueva York. Dijo su decisiónno fue solicitado por los esfuerzos sindicales.
Una empresa india se está tomando muy en serio el equilibrio entre la vida laboral y personal,tomando pasos para asegurarse de que los empleados salgan de la oficina después de que terminen sus turnos.
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Nos vemos la próxima semana. ¡PAZ! ☮️
— Sheharyar Khan, editora, Business Tech @ HackerNoon